免费看毛片自拍视频,毛片小说免费看链接,色男人的天堂草视频,操www,com

貴州163網(wǎng)

貴州163網(wǎng) 163貴州人事考試信息網(wǎng) 貴州招聘吧 免費(fèi)信息發(fā)布請(qǐng)將內(nèi)容發(fā)送到郵箱:3534047802@qq.com或者添加QQ號(hào):3534047802

岑鞏縣人民法院2022年度增補(bǔ)勞動(dòng)合同制司法輔助(協(xié)勤)人員簡(jiǎn)章(1人,11月23日?qǐng)?bào)名)

22年黔東南事業(yè)單位備考及考試消息群:536660533

 


 查看新公告:進(jìn)入查看

  根據(jù)縣人民政府對(duì)《關(guān)于增補(bǔ)勞動(dòng)合同管理輔助人員(協(xié)勤)的請(qǐng)示》批示,本院決定增補(bǔ)1名勞動(dòng)合同制司法輔助(協(xié)勤)人員,特制定《岑鞏縣人民法院2022年度增補(bǔ)勞動(dòng)合同制司法輔助(協(xié)勤)人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《增補(bǔ)簡(jiǎn)章》)。

  一、人員類(lèi)別

  此次增補(bǔ)司法輔助(協(xié)勤)人員身份為勞動(dòng)合同制人員,參照2016年本院招聘的勞動(dòng)合同制司法輔助(協(xié)勤)人員進(jìn)行管理。

  二、工作原則及程序

  招聘工作嚴(yán)格按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取面試與考察政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行,做到政策公開(kāi)、程序公開(kāi)。工作程序?yàn)楝F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格條件審查、面試、體檢、考察政審、辦理聘用手續(xù)。

  三、招聘工作組織形式

  招聘由縣人民法院組織實(shí)施。

  四、招聘崗位和計(jì)劃

招聘崗位

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

專(zhuān)業(yè)要求

其他招聘條件

備注

司法輔助(協(xié)勤)人員相關(guān)崗位

1

本科以上學(xué)歷

法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

男生身高165以上,女生身高160以上


 


 


 

  五、招聘對(duì)象及條件

  (一)招聘對(duì)象

  大學(xué)本科及以上,法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),男生凈身高165以上,女生凈身高160以上。

  (二)報(bào)考條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;

  3.身高要求男生凈身高165以上,女生凈身高160以上;

  4.年齡要求:年齡在18周歲及以上(2004年11月11日及以前出生),35周歲以下(1987年11月10日及以后出生);

  5.具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;

  6.具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

  (三)具有以下情形之一的,不得參加報(bào)考:

  1.曾被追究過(guò)刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

  2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

  3.曾因違法違紀(jì)等原因被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

  4.曾因違反政法機(jī)關(guān)、執(zhí)法機(jī)關(guān)人員管理規(guī)定被解除合同的;

  5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄,正被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

  6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

  7.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;

  8.有其他法律、法規(guī)不得聘用的。

  六、報(bào)名和資格審查

  (一)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章

  在岑鞏縣人民政府網(wǎng)公告欄發(fā)布。

  (二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

  報(bào)名時(shí)間:2022年11月23日(上午8:30-12:00、下午14:00-17:30)。

  報(bào)名地點(diǎn):縣人民法院一樓接待室。

  (三)報(bào)名方式

  統(tǒng)一采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》中所規(guī)定的招聘對(duì)象、條件以及不得報(bào)考的情形后如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名信息表》,若信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫(xiě),由考生本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。

  (四)報(bào)名需提供的材料

  1.填寫(xiě)的《報(bào)名信息表》;

  2.本人戶口冊(cè)和居民身份證原件及復(fù)印件1份;

  3.最高學(xué)歷原件及復(fù)印件1份;

  4.近期同底1寸免冠標(biāo)準(zhǔn)彩色照片5張;

  5.報(bào)考人員如有工作單位,需提供單位同意報(bào)考證明(加蓋公章)原件。

  (五)資格條件審查

  由現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作人員對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和崗位所需的資格條件對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)考相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。

  資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或者提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者招聘資格。

  七、考試方式(具體考試時(shí)間請(qǐng)關(guān)注公告)

  (一)筆試

  筆試為閉卷考試。分值為100分,所占總分值比例為50%,未參加筆試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  筆試范圍:法律常識(shí)和履行崗位職責(zé)應(yīng)當(dāng)掌握的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

  (二)面試

  面試按1:3比例進(jìn)行,面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,面試工作正常開(kāi)展,面試成績(jī)必須達(dá)60分以上考生方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試考生的綜合分析、判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維能力,解決實(shí)際問(wèn)題能力以及崗位需要的其他能力等。面試成績(jī)分值為100分(所占總分值比例為50%)。

  (三)加分

  加分項(xiàng)目詳見(jiàn)附件1備注。

  八、體檢

  考試程序結(jié)束后,按照面試成績(jī)聘用崗位職數(shù)1:1的比例,從成績(jī)高分到低分的順序確定體檢人員,面試成績(jī)低于60分的,不得參與體檢。

  本次體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

  不按時(shí)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  體檢過(guò)程中若有放棄體檢、體檢不合格的,或違反體檢相關(guān)規(guī)定的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  體檢工作在縣相關(guān)部門(mén)監(jiān)督下統(tǒng)一安排,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。

  九、考察政審

  考察工作由縣人民法院政治部具體實(shí)施。考察對(duì)象為體檢合格人員。在考察中,要對(duì)考生報(bào)考的資格條件進(jìn)行復(fù)查審核,同時(shí)參照《增補(bǔ)簡(jiǎn)章》“不得報(bào)考條件”所列情況,若存在所列情況之一的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  本次招聘中,如遇體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的,按照本《增補(bǔ)簡(jiǎn)章》規(guī)定程序和條件,從該職位考生中按照總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ),無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的不再遞補(bǔ)。

  十、辦理聘用手續(xù)

  政審合格的考生與縣人民法院簽訂勞動(dòng)合同,工資福利待遇參照2016年縣人民法院招聘的勞動(dòng)合同制司法輔助(協(xié)勤)人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  未盡事宜由縣人民法院研究確定。

  咨詢(xún)電話:0855—3452302 縣人民法院辦公室   

  附件1:岑鞏縣人民法院2022年度公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同管理輔助人員(協(xié)勤)職位與名額一覽表.xls

岑鞏縣人民法院2022年度公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同管理輔助人員(協(xié)勤)職位與名額一覽表
主管部門(mén) 招聘單位 招聘崗位代碼 招聘崗位簡(jiǎn)介 招聘人數(shù) 學(xué)歷要求 專(zhuān)業(yè)要求 性別要求 其他招聘條件 備注
岑鞏縣人民法院 岑鞏縣人民法院 F1 司法輔助(協(xié)勤)人員 1 本科及以上學(xué)歷 本科:法學(xué)類(lèi)

研究生:法學(xué)類(lèi)和法律類(lèi)
不限 男性?xún)羯砀?65cm及以上,女性?xún)羯砀?60cm及以上 1.法律職業(yè)資格證書(shū)C證及以上加2分;
2.駕駛證C照及以上加1分。

  附件2:岑鞏縣人民法院2022年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制司法輔助(協(xié)勤)人員報(bào)名信息表.doc(點(diǎn)擊下載

  附件3:加分申請(qǐng)表.xls(點(diǎn)擊下載

  岑鞏縣人民法院

  2022年11月16日

  (信息來(lái)源:http://www.qdncg.gov.cn/xwzx/tzgg/202211/t20221115_77116061.html)

黔東南地區(qū)相關(guān)人事招考招聘

貴州人事考試信息網(wǎng) | 貴陽(yáng)人事考試網(wǎng) | 遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng) | 安順人事考試信息網(wǎng) | 畢節(jié)人事考試信息網(wǎng) | 銅仁人事考試信息網(wǎng) | 六盤(pán)水人事考試信息網(wǎng) | 黔東南人力資源社會(huì)保障網(wǎng) | 黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng) | 黔西南州人力資源社會(huì)保障網(wǎng) | 163貴州人事考試信息網(wǎng)