貴州特崗教師面試分?jǐn)?shù)線及歷年真題領(lǐng)取Q群一覽：228790592

特崗教師匯總信息頁面（招錄7809人）：點(diǎn)擊查看

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　　根據(jù)《省教育廳省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室省財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2019〕74號(hào))《省教育廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘辦法〉的通知》(黔教師發(fā)〔2019〕79號(hào))和《市教育局關(guān)于印發(fā)〈銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘實(shí)施細(xì)則〉的通知》(銅教發(fā)〔2019〕57號(hào))文件精神。為做好我縣2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃(以下簡稱“特崗計(jì)劃”)招聘工作，特制定本招聘實(shí)施方案。

　　一、招聘計(jì)劃和招聘崗位

　　2019年我縣共招聘農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位(以下簡稱“特崗教師”)150名，其中國家級(jí)特崗教師100名(初中教師崗位50名，小學(xué)教師崗位50名)，縣級(jí)特崗教師50名(幼兒園教師)。各學(xué)科招聘崗位數(shù)見附件1。

　　二、招聘對(duì)象和條件

　　(一)國家“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

　　以取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同)的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生為主，特殊情況可適當(dāng)招聘取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格的普通高等師范院校專科應(yīng)往屆畢業(yè)生。

　　以上報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科須一致或相近(參照教育部公布的有關(guān)普通高等學(xué)校專業(yè)目錄)，年齡要求在30歲以下(1989年6月1日以后出生)。

　　(二)縣“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

　　1.普通高等師范院校(含師范類�？�)學(xué)前教育(幼師)專業(yè)畢業(yè)生;在思南縣山村幼兒園服務(wù)滿一學(xué)年的全日制普通中等師范學(xué)校學(xué)前教育(幼師)專業(yè)畢業(yè)生(含省級(jí)教育主管部門同意開設(shè)學(xué)前教育專業(yè)的中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生)。

　　2.報(bào)考幼兒教師崗位人員應(yīng)取得幼兒教師資格證。

　　3.報(bào)考人員年齡均要求在30歲以下(1989年6月1日以后出生)。

　　國家“特崗計(jì)劃”面向全國招聘，縣“特崗計(jì)劃”招聘本縣戶籍畢業(yè)生(戶籍認(rèn)定以就讀符合報(bào)考條件學(xué)歷學(xué)校前為思南籍戶口或報(bào)名前婚入思南且戶籍已遷入我縣的畢業(yè)生為準(zhǔn))。

　　參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和本縣符合條件的建檔立卡貧困戶家庭畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取。

　　(三)以下人員不得報(bào)考

　　1.2016年度以來曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員);

　　2.在編教師(含2016、2017、2018年的義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師)不能報(bào)考;

　　3.事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)以及事業(yè)單位工作人員有最低服務(wù)年限要求的人員;

　　4.未經(jīng)單位及其主管部門和當(dāng)?shù)赝��?jí)組織人社部門同意報(bào)考的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　6.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　7.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

　　8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　9.不符合招錄對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

　　10.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的;

　　11.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的。

　　(四)加分事項(xiàng)

　　根據(jù)《銅仁市人民政府關(guān)于印發(fā)銅仁市山村幼兒園建設(shè)兩年行動(dòng)計(jì)劃(2014—2015年)的通知》(銅府發(fā)[2014]12號(hào))文件規(guī)定：“服務(wù)期滿一年以上，經(jīng)教育部門考核合格的幼教志愿者，在公辦幼兒教師招考錄用中享受總分加3分的待遇”,本次招聘對(duì)符合以上條件的考生在第一階段面試和第二階段筆試、面試總成績中加3分。

　　符合上述加分條件的考生，須于現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)提交相關(guān)證件(縣教育局學(xué)前教育股出具的考核合格證明)，并填寫統(tǒng)一格式的《銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘加分申請(qǐng)表》(附件2)，經(jīng)縣特崗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核符合加分條件的，于成績公布前在網(wǎng)上進(jìn)行公示;公示結(jié)果無異議的，在總成績中加分。

　　三、招聘原則

　　(一)教師招聘堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。

　　(二)優(yōu)先招聘報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致的普通高校本科畢業(yè)生。

　　(三)招聘的教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(不含思唐、雙塘、關(guān)中壩三個(gè)街道辦事處)中小學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))和幼兒園。“碩師計(jì)劃”安排在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中。

　　四、招聘程序

　　特崗教師招聘按照公布招聘崗位、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、錄取、簽訂合同、崗前培訓(xùn)等程序進(jìn)行。

　　招聘分為兩個(gè)階段。第一階段只招聘符合報(bào)考條件(含國家“特崗計(jì)劃”和縣“特崗計(jì)劃”)的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生，報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)一致，即報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄專業(yè)，具體詳見《思南縣2019年特崗計(jì)劃招聘報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)對(duì)應(yīng)參考目錄》(附件3)。第二階段可招聘其他符合條件的人員，報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)一致或相近。第一階段招聘結(jié)束后，公布第二階段招聘崗位，進(jìn)入第二階段招聘。

　　招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試，只設(shè)面試;第二階段的考試設(shè)筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務(wù)、閱卷、成績統(tǒng)計(jì)，以及面試、體檢和錄取等工作由縣特崗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織。

　　第一、第二階段報(bào)名均采用網(wǎng)上注冊報(bào)名，現(xiàn)場審核確認(rèn)的流程進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080)進(jìn)行注冊報(bào)名，報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無法更改。相關(guān)資訊可關(guān)注“貴州教育廳門戶網(wǎng)”(http://www.gzsjyt.gov.cn/)和貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou _edu)。

　　(一)第一階段招聘

　　1.報(bào)名

　　“網(wǎng)上注冊報(bào)名”時(shí)間：2019年6月21日—23日。

　　“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年6月25日—26日。

　　“現(xiàn)場審核確認(rèn)”地點(diǎn)：思南縣第六中學(xué)大禮堂

　　符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊報(bào)名”后，在“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)到思南縣第六中學(xué)大禮堂進(jìn)行現(xiàn)場審核確認(rèn)。“碩師計(jì)劃”報(bào)考人員不需在網(wǎng)上注冊報(bào)名和到現(xiàn)場審核確認(rèn)(簽約時(shí)再提供審核材料)。

　　(1)本人有效居民身份證(報(bào)考縣級(jí)特崗教師需提供戶口簿和身份證)。

　　(2)相應(yīng)教師資格證書。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明(2014年以前入學(xué)的師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)生不用提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》，但須提供畢業(yè)成績單、普通話二乙及以上等級(jí)證書)。

　　(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(該表所填專業(yè)必須與畢業(yè)證登記專業(yè)一致);往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

　　(4)“網(wǎng)上注冊報(bào)名”成功后自行下載打印的《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張(報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB)。

　　2.資格審查

　　由資格審查組對(duì)報(bào)名人員報(bào)考資格進(jìn)行審查，經(jīng)資格審查合格后，進(jìn)入面試程序，對(duì)資格審查合格者，建立個(gè)人報(bào)考檔案。

　　3.面試及體檢

　　面試時(shí)間：2019年6月30日

　　面試地點(diǎn)：思南縣田秋小學(xué)

　　面試總分為100分，60分為合格。面試形式和內(nèi)容：試講(教)，按小學(xué)、初中、幼兒園三個(gè)學(xué)段進(jìn)行面試。重點(diǎn)測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)組織、語言表達(dá)能力和專業(yè)知識(shí)水平。面試的具體辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由縣特崗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組制定。

　　以招聘數(shù)的1∶2比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科在面試成績合格人員中從高分到低分確定體檢人員，具體體檢人員名單7月1日公布在“思南縣人民政府網(wǎng)站”(http://www.sinan.gov.cn/sy/)。

　　體檢時(shí)間:報(bào)考初中學(xué)段的體檢時(shí)間為2019年7月2日上午8點(diǎn)，報(bào)考小學(xué)學(xué)段和幼兒園的體檢時(shí)間為2019年7月3日上午8點(diǎn)。

　　體檢地點(diǎn)：思南縣人民醫(yī)院(老住院大樓三樓體檢科)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《貴州省教育廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法〉(試行)的通知》(黔教人發(fā)〔2004〕10號(hào))及《教育部教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(教資字〔2010〕15號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部〔2013〕58號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4.錄取、簽約

　　面試及體檢均合格人員可進(jìn)入錄取程序。錄取原則按照從高分到低分錄取，如未完成招聘任務(wù)出現(xiàn)空缺崗位，可在報(bào)考本縣且面試成績合格人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)體檢，體檢合格后可錄取到空缺崗位。7月5日在思南政府網(wǎng)發(fā)布錄取名單，7月6日在思南縣第六中學(xué)大禮堂簽約。

　　被錄取人員(含“碩師計(jì)劃”畢業(yè)生)須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與我縣簽訂聘任合同。“碩師計(jì)劃”畢業(yè)生在簽訂聘任合同時(shí)，須提交“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)需提交的有關(guān)材料。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂聘任合同的“碩師計(jì)劃”畢業(yè)生，視為放棄“特崗計(jì)劃”和“碩師計(jì)劃”錄取資格。報(bào)考人員在崗前培訓(xùn)時(shí)，仍未取得畢業(yè)證和相應(yīng)教師資格證的，其簽訂的聘任合同自然解除。

　　(二)第二階段招聘

　　1.報(bào)名

　　“網(wǎng)上注冊報(bào)名”時(shí)間：2019年7月15日-17日。

　　“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年7月20日-21日。

　　符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊報(bào)名”后，在“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)到思南縣第六中學(xué)大禮堂進(jìn)行現(xiàn)場審核確認(rèn)。

　　(1)本人有效居民身份證(報(bào)考縣級(jí)特崗教師需提供戶口簿和身份證)。

　　(2)相應(yīng)教師資格證書。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明(2014年以前入學(xué)的師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)生不用提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》，但須提供畢業(yè)成績單、普通話二乙及以上等級(jí)證書)。

　　(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(該表所填專業(yè)必須與畢業(yè)證登記專業(yè)一致);往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

　　(4)“網(wǎng)上注冊報(bào)名”成功后自行下載打印的《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張(報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB)。

　　2.由資格審查組對(duì)報(bào)名人員報(bào)考資格進(jìn)行審查，經(jīng)資格審查合格后，取得考試資格，對(duì)資格審查合格者，建立個(gè)人報(bào)考檔案。

　　7月26日后，省教育廳在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou _edu)公布考務(wù)安排，供報(bào)考人員查詢。

　　3.獲取準(zhǔn)考證和查詢考務(wù)安排。

　　7月29日后，資格審查合格人員可在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou _edu)查詢具體考務(wù)安排，并在“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)” (117.135.237.12:8080)下載、打印準(zhǔn)考證。

　　4.考試分筆試和面試。

　　筆試和面試總分均以100分計(jì)(面試60分為合格)。并按筆試成績占80%、面試成績占20%計(jì)算考試總成績;考試總成績按100分計(jì)算，即“考試總成績=筆試成績×80%+面試成績×20%”。

　　(1)筆試。

　　每套題總分100分，其中專業(yè)知識(shí)70分，教師綜合素質(zhì)30分。

　　筆試內(nèi)容：報(bào)考初中和小學(xué)崗位的(不分學(xué)段)，專業(yè)知識(shí)按語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理、音樂、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。其中報(bào)考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政史類試題;報(bào)考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類試題;報(bào)考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)試題;報(bào)考舞蹈學(xué)科的考生考音樂試題。專業(yè)知識(shí)含高中(中師)至大學(xué)階段專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。教師綜合素質(zhì)包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2018年5月至2019年5月的國內(nèi)時(shí)事政治。

　　報(bào)考幼兒園教師崗位的考學(xué)前教育試題。專業(yè)知識(shí)主要為中等師范學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)所學(xué)知識(shí);教師綜合素質(zhì)包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2018年5月至2019年5月的國內(nèi)時(shí)事政治。

　　筆試時(shí)間：2019年8月3日上午9∶00-11∶30。

　　筆試地點(diǎn)：思南縣思中初級(jí)中學(xué)(原思南中學(xué)老校區(qū)，報(bào)考者必須同時(shí)持準(zhǔn)考證、有效居民身份證參加考試)。

　　筆試成績與面試人員名單公布：筆試成績由縣教育局統(tǒng)計(jì)匯總，并按國家、縣“特崗計(jì)劃”的類別，以招聘數(shù)的1∶2比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時(shí)公布。

　　凡未被確定為面試人員的報(bào)考人員，應(yīng)隨時(shí)關(guān)注“銅仁市教育網(wǎng)”(www.jyj.trs.gov.cn)、“思南縣人民政府網(wǎng)”(http://www.sinan.gov.cn/sy/)及有關(guān)通知發(fā)布的面試人員增補(bǔ)信息，以便及時(shí)了解遞補(bǔ)面試信息。

　　(2)面試

　　面試時(shí)間：2019年8月8日

　　面試地點(diǎn)：思南縣田秋小學(xué)

　　面試所需材料：本人有效身份證，筆試準(zhǔn)考證，未進(jìn)入面試名單的人員，按規(guī)定程序候補(bǔ)。

　　綜合成績確定：面試結(jié)束后，按“特崗計(jì)劃”分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科從面試成績60分以上(含60分)的合格人員中按筆試成績80%，面試成績20%折合總分，以招聘數(shù)的1∶2比例，從高分到低分依次確定參加體檢人員(當(dāng)考試人數(shù)低于招聘數(shù)時(shí)，則全部進(jìn)入體檢)。

　　面試工作由縣特崗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

　　(3)體檢

　　體檢地點(diǎn)：思南縣人民醫(yī)院(老住院大樓三樓體檢科)

　　體檢時(shí)間：2019年8月12日上午8點(diǎn)

　　(4)錄取、簽約

　　2019年8月14日上午公布錄取人員名單

　　2019年8月15日下午15點(diǎn)在思南縣教育局7樓會(huì)議室與被錄取人員簽約。

　　五、崗前培訓(xùn)和報(bào)到

　　(一)崗前培訓(xùn)按照《省教育廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘辦法〉的通知》(黔教師發(fā)〔2019〕79號(hào))和《市教育局關(guān)于印發(fā)〈銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘實(shí)施細(xì)則〉的通知》(銅教發(fā)〔2019〕57號(hào))文件要求執(zhí)行。

　　(二)報(bào)到時(shí)間：2019年8月27日到縣教育局領(lǐng)取報(bào)到證，于8月28日前到簽約學(xué)校報(bào)到。逾期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄，并根據(jù)聘任合同追究其相關(guān)責(zé)任。

　　六、有關(guān)要求

　　(一)為確保完成今年的招聘任務(wù)，招聘過程中，如有簽約后不到崗的，按本招聘方案及時(shí)補(bǔ)錄。

　　(二)報(bào)考人員必須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，取消其報(bào)名資格，直至解除合同。

　　1.有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。

　　2.偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

　　3.有其他不符合報(bào)考條件的。

　　(三)特崗教師招聘的相關(guān)信息將及時(shí)公布在“思南縣人民政府網(wǎng)”(http://www.sinan.gov.cn/sy/)，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。

　　(四)整個(gè)特崗教師招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，在市、縣招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。招考工作全過程必須接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門、新聞媒體及社會(huì)各界的監(jiān)督。

　　(五)從事考試、考核、招考聘用工作的人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避，堅(jiān)決杜絕弄虛作假，徇私舞弊，以權(quán)謀私等違紀(jì)違法現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.本次特崗教師招聘不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

　　2.在本次特崗教師招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　3.本招聘實(shí)施方案解釋權(quán)屬思南縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。本次招聘工作未盡事宜，由思南縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　八、咨詢電話及舉報(bào)電話

　　(一)咨詢電話：0856—7224844

　　(二)舉報(bào)電話：0856—7234453

　　附件：附件1：思南縣2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃學(xué)科教師指標(biāo)分配表.xls（點(diǎn)擊下載）

　　附件2：銅仁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘加分申請(qǐng)表.doc（點(diǎn)擊下載）

　　附件3：思南縣2019年特崗計(jì)劃招聘報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)對(duì)應(yīng)參考目錄.xls（點(diǎn)擊下載）

 

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