貴州163網(wǎng) 163貴州人事考試信息網(wǎng) 貴州招聘吧 免費(fèi)信息發(fā)布請將內(nèi)容發(fā)送到郵箱:3534047802@qq.com或者添加QQ號:3534047802 |
畢節(jié)市旅游開發(fā)集團(tuán)有限公司是畢節(jié)市人民政府直屬的參照正縣級管理的國有獨(dú)資企業(yè),主要承擔(dān)畢節(jié)市泛旅游資源的綜合開發(fā)運(yùn)營、旅游全產(chǎn)業(yè)鏈條的綜合發(fā)展、公益性旅游基礎(chǔ)設(shè)施及部分旅游公共服務(wù)體系的完善等職能職責(zé)。集團(tuán)下屬5個子公司,2個二級子公司,經(jīng)營管理織金洞、九洞天、烏江源百里畫廊等景區(qū),擁有金沙澳斯特酒店,正在投資開發(fā)百里杜鵑花好月圓小鎮(zhèn)、畢節(jié)各大景區(qū)精品民宿、茶場等產(chǎn)業(yè)。貴州九洞天文化旅游發(fā)展有限公司是畢節(jié)市旅游開發(fā)集團(tuán)有限公司的全資子公司,承擔(dān)九洞天國家級風(fēng)景名勝區(qū)的開發(fā)建設(shè)和運(yùn)營,景區(qū)周邊民宿酒店、餐飲、田園綜合體、露營基地等產(chǎn)業(yè)經(jīng)營。
為進(jìn)一步充實(shí)公司人才隊伍,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘工作人員51名,為保證招聘工作順利進(jìn)行,特制定本公告(以下簡稱《公告》)。
一、招聘原則及程序
(一)招聘原則。
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
(二)招聘程序。
招聘工作實(shí)行堅持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度,按照制定工作計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、辦理入職手續(xù)程序進(jìn)行。
二、招聘計劃及職位
本次共招聘工作人員51名。具體見《畢節(jié)市旅游集團(tuán)九洞天公司面向社會公開招聘工作人員職位表》(以下簡稱《職位表》,具體見附件1)。
三、招聘資格及條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.思想政治素質(zhì)好,有擔(dān)當(dāng)意識,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,能創(chuàng)造性地開展工作。
4.具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件。
5.身體健康,無不良嗜好。
6.年齡見《職位表》具體要求。
7.具備招聘職位要求的其他資格條件。
四、以下人員不得參加應(yīng)聘
1.受過刑事處罰、曾被開除公職或黨籍的。
2.涉嫌違紀(jì)違法,有關(guān)部門正在調(diào)查期間的。
3.因違紀(jì)違法受處分,尚未解除處分或處分影響期未滿的。
4.在涉及國家秘密崗位工作,未滿解密期的。
5.不符合招聘職位所需資格條件的。
6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
五、報名和資格審查
(一)發(fā)布招聘公告時間
2019年2月27日,詳見畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.bijie.gov.cn/)及貴州163網(wǎng)(www.ycswzx.com)。
(二)報名
1.報名時間:2019年3月5日至2019年3月17日
2.報名方式及地點(diǎn):
(1)網(wǎng)絡(luò)報名:請將報名所需材料復(fù)印件發(fā)送至公司郵箱jdtgjjmsfjq@163.com。
(2)現(xiàn)場報名:原則上要求報名人員本人親自現(xiàn)場報名,如遇特殊原因本人無法到現(xiàn)場的,可委托他人代為報名。時間:上午9:00至12:00,下午14:00至17:30。地點(diǎn):畢節(jié)市大方縣貓場鎮(zhèn)五丫村九洞天景區(qū)辦公樓二樓人力資源部。
3.報名時需提供以下材料:
(1)《畢節(jié)市旅游集團(tuán)九洞天公司面向社會公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》見附件2);
(2)學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱、資格證書等原件及復(fù)印件(出示原件,收取復(fù)印件),學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告(帶二維碼);
(3)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(出示原件,收取復(fù)印件);
(4)近期一寸免冠照片2張,同時附電子版(要求:照片格式:JPG;照片像素:130*170;照片大小30KB)。
(5)委托他人代報的,需提供委托人本人簽名的授權(quán)委托書和受委托人的有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。
(6)應(yīng)聘人員認(rèn)為需要提供的其他材料。
報考人員只能選擇一個職位進(jìn)行報名,報名及資格審查資料復(fù)印件一律不退還應(yīng)聘人員。
(三)資格審查
報名工作結(jié)束后,人力資源部對應(yīng)聘人員報考資格進(jìn)行審查:
1.報考對象須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,所提交的有關(guān)證件與面試時使用的證件必須一致。
2.報考對象根據(jù)報考職位填寫《報名表》!秷竺怼诽顚懶畔⒉徽鎸(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù)。委托他人進(jìn)行報名的,若報名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫,由考生本人承擔(dān)責(zé)任。
3.報考人員提供的材料或信息不實(shí)的,取消其本次考試資格。報考人員惡意擾亂報考工作秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取報考資格的,取消其報考資格并作嚴(yán)肅處理。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報考人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的,該報考人員考試成績作無效處理并追究報名資格審查人員的責(zé)任。
4.資格審查貫穿整個公開報考工作的始終,在公開招聘過程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合要求的,隨時取消其應(yīng)聘資格。
5.報名工作人員根據(jù)報考對象填寫的個人信息,對照本《公告》規(guī)定的報名條件和填報職位所需的資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)資格審查合格、符合條件的予以確認(rèn)。
6.報考職位通過資格審查的人數(shù)與計劃報考人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,報考計劃予以相應(yīng)減少或取消。
7.資格審查結(jié)束后,在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站發(fā)布資格審查合格人員名單公示,審查公示時間為3個工作日。
五、考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)筆試:
1.筆試形式:閉卷考試
2.筆試內(nèi)容:相關(guān)崗位專業(yè)知識
3.筆試時間:2019年3月23日上午8:30至10:30。
4.筆試地點(diǎn):具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。
5.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的時間及地點(diǎn):考生憑有效《居民身份證》領(lǐng)取。領(lǐng)取時間:2019年3月20日—3月22日上午8:30--12:00,下午14:00--17:30;
6.領(lǐng)取地點(diǎn):畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)碧陽大道貴陽銀行10樓。
考生須同時持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試。筆試缺考或筆試成績?yōu)榱惴值目忌∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(二)面試
根據(jù)筆試成績從高到低,按擬進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)5:1的比例,達(dá)不到5:1的按3:1(如出現(xiàn)末尾成績并列,同時進(jìn)入面試)確定進(jìn)入面試人員。面試主要測試履行職位職責(zé)所必備的綜合素質(zhì)和能力,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試滿分100分。面試時,考生須持有效《居民身份證》。未參加面試的考生視同為自動放棄。
(三)總成績計算
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
考試總成績及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單,將在面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站公布。
六、體檢
根據(jù)綜合成績由高到低按本職位計劃招聘數(shù)1:1比例確定擬聘人員,同一職位成績出現(xiàn)末位并列的,優(yōu)先選擇面試成績高的。對擬聘用人員,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》之規(guī)定在縣級以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。應(yīng)聘者未按規(guī)定時間提交本人體檢報告或在體檢過程中弄虛作假,隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真或體檢不合格的,取消其應(yīng)聘資格。體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ);擬聘用人員主動放棄體檢的,視為自動放棄。
七、考察政審
考察政審工作由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施?忌峤粺o犯罪證明,考察政審組采取廣泛聽取意見、認(rèn)真查閱考生檔案等方式進(jìn)行,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出建議。考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計生狀況、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報考資格條件,確定其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中,經(jīng)審定有《公告》中“不得報考”條件所列情況之一的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
八、公示、辦理入職手續(xù)
(一)公示
經(jīng)考察政審合格的考生,確定為聘用人員,在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)上面向社會進(jìn)行7個工作日的公示,接受社會監(jiān)督,公示無異議或有反映但不影響聘用的人員,確定為聘用對象;公示期間有反映并查實(shí)的,取消聘用資格;一時難以查實(shí)的,暫緩確定為聘用對象,待查實(shí)并作出結(jié)論后再研究能否作為聘用對象。
(二)辦理入職
對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,由公司人力資源部發(fā)出聘用通知,根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù)。
九、薪酬待遇
薪酬福利根據(jù)貴州九洞天文化旅游發(fā)展有限公司薪酬方案規(guī)定執(zhí)行(月薪:四級員工6020元-6820元;五級員工5290元-6090元;六級員工4670元-5470元;七級員工3750元-4550元;八級員工3120-3920元)。享受年終獎、按薪酬方案繳納五險一金、帶薪年假、探親假、就餐補(bǔ)貼、年度體檢、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、出差考察等福利待遇。
十、有關(guān)事項
(一)本次公開招聘及公示事項在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)上公布,《報名表》及其他相關(guān)表冊從網(wǎng)站上下載。
(二)本次公開招聘工作邀請紀(jì)檢(監(jiān)察)部門監(jiān)督指導(dǎo),同時接受新聞媒體和社會各界的監(jiān)督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生。對在招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)行為,一經(jīng)查實(shí),對責(zé)任人嚴(yán)肅查處,追究責(zé)任。
咨詢電話:13985356925 九洞天景區(qū)人力資源部
監(jiān)督電話:13984767124 市旅游集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部
(三)本次招聘工作未盡事宜,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定并另行通知。在招聘過程中,各項招聘信息(如減少或取消職位招聘計劃數(shù)、面試公告等內(nèi)容)都將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)上公布,請考生密切注意公布的考試信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。
1.畢節(jié)市旅游集團(tuán)九洞天公司面向社會公開招聘工作人員職位表
2.畢節(jié)市旅游集團(tuán)九洞天公司面向社會公開招聘工作人員報名表
畢節(jié)旅游集團(tuán)九洞天文化旅游發(fā)展有限公司
2019年2月26日