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2017年畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局招聘編外 合同制工作人員實施方案(15名:2017年7月24日前)

  為深入貫徹落實市第二次黨代會、全市住建工作會議、全市城鎮(zhèn)發(fā)展暨項目觀摩會議精神,深入開展“五城同創(chuàng)”,推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,加強中心城區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理,保障各項工作順利進行,結(jié)合畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局工作實際,擬面向社會公開招聘編外合同制人員15名。為確保招聘工作有序開展,制定本方案。

  一、招聘原則

  (一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

  (二)堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

  (三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  具體招聘職位及要求詳見《畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局2017年面向社會公開招聘編外合同制人員職位表》(以下簡稱《職位表》,附件1)。

  三、報考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀守法;有吃苦耐勞精神,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。

  (三)年齡在18周歲及以上(1998年1月1日及以前出生)、35周歲及以下(1982年1月1日及以后出生);

  (四)學(xué)歷、學(xué)位要求詳見《職位表》;

  (五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (六)具備擬報考職位所需的其他資格條件;

  四、招聘程序

  (一)報名

  有意報名者請認真填好《畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局2017年招聘編外合同制工作人員報名表》(表上必須附上免冠證件照,無照片者不再通知復(fù)審),并與身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)證明材料掃描件,于2017年7月24日前發(fā)送至郵箱:1094355909@qq.com,聯(lián)系人:成海晶,聯(lián)系電話:0857-8256667。

  (二)資格初審

  招聘單位工作人員根據(jù)《招聘方案》中各職位的條件及要求,結(jié)合報名者填寫的報名信息及所提供的相關(guān)證件的掃描件進行初審,資格初審合格的方可進入面試環(huán)節(jié)。

  (三)資格復(fù)審

  1、資格初審合格者在面試前一天攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件(1份),同時提供一寸免冠照片2張。

  2、資格復(fù)審時間:2017年7月28日。

  (四)考試

  1.考試方式:中文及相關(guān)專業(yè)、檔案學(xué)及相關(guān)專業(yè)、法學(xué)專業(yè)崗位采用上機操作加結(jié)構(gòu)化面試方式進行;其他專業(yè)崗位采用上機操作加專業(yè)知識面試方式進行?荚嚳偡譃100分,上機操作和面試各占50%。

  2.考試時需攜帶身份證、《面試準考證》。

  3.考試時間及地點見《準考證》。若參加考試人員過多,考試分兩天進行,同一專業(yè)報考者必須在同一天面試。

  4.考試成績低于60分者,取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

  5.同一職位考生面試成績名次出現(xiàn)末位并列的,面試分數(shù)最高者進入下一環(huán)節(jié)的對象,若面試分數(shù)相同,再次組織進行面試確定進入下一環(huán)節(jié)的對象。

  (三)體檢

  考試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按成績由高到低等額確定體檢對象;放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級以上醫(yī)院進行,并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。

  體檢費用由考生自理,體檢時間另行通知。

  (四)公示

  應(yīng)聘人員考試成績將在畢節(jié)市人民政府門戶網(wǎng)站(www.bijie.gov.cn)和畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局網(wǎng)站(www.cxgh.bijie. gov.cn)進行公示,公示時間不低于5個工作日。公示期間如有任何疑議,可向招聘單位反映。

  (五)聘用

  成績公示無異議后,根據(jù)各崗位人數(shù)需求,按應(yīng)聘人員考試成績高低順序排名進行聘用,擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到,因擬聘用人員未按時間報到或放棄聘用資格而造成招聘職位空缺的,作順延遞補。

  五、簽訂合同

  新聘用人員試用期3個月,試用期滿考核合格者,作為市城鄉(xiāng)規(guī)劃局下屬事業(yè)單位派駐局機關(guān)、金海湖新區(qū)規(guī)劃分局編外合同制工作人員簽訂聘用合同,聘期三年,年度考核不合格者,取消聘用資格。雙方權(quán)利義務(wù)以合同為準。

  六、工資待遇

  1.工資待遇:基本工資為畢節(jié)事業(yè)單位在職人員相應(yīng)標準。

  2.享受伙食補助。

  3.在聘用期內(nèi)工時制度、因工負傷致殘、患病和死亡等均按上級的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4.在聘用期內(nèi)按國家、省和市的有關(guān)規(guī)定為其繳納社會保險(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險等)。其中單位承擔(dān)部分由畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局下屬事業(yè)單位支付,本人應(yīng)承擔(dān)的部分由單位直接從本人的工資中代扣代繳。

  本方案由畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局辦公室負責(zé)解釋。

 

  附件 1.畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局2017年公開招聘編外合同制工作人員報名表(點擊下載)

  2.畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局2017年公開招聘編外合同制工作人員計劃表(點擊下載)

 

  畢節(jié)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局

  2017年7月14日

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