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為緩解縣直部門用人緊缺問題,營(yíng)造愛國(guó)擁軍、關(guān)愛軍人的良好氛圍,為退役軍人辦實(shí)事解難題,讓退役軍人更好實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。經(jīng)縣委、縣政府研究同意,決定定向從全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在職在編工勤崗位的退役軍人中公開考調(diào)工勤人員5名到縣直部門工作。為確?颊{(diào)工作順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案
一、公開考調(diào)的原則及程序
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗考調(diào)的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;
(三)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
考調(diào)工作實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。按照制定考調(diào)計(jì)劃、發(fā)布考調(diào)公告、報(bào)名、考試、體檢、考察政審、公示、調(diào)動(dòng)審批的程序進(jìn)行。
二、考調(diào)職位
考調(diào)職位詳見《納雍縣2019年定向考調(diào)工勤崗位退役軍人職位選崗表》(以下簡(jiǎn)稱《職選表》,見附件1)。
三、考調(diào)對(duì)象及報(bào)考條件
(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;
(二)納雍縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民政府(辦事處)在職在編工勤崗位的退役軍人;
(三)近三年年度考核結(jié)果為合格及以上等次;
(四)年齡在40周歲及以下(1979年12月1日及以后出生);
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
以下人員不得報(bào)考:
(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
(三)在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
(四)曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
(五)近三年年度考核中,有合格以下等次的人員;
(六)違反計(jì)劃生育政策的人員;
(七)受處分期間或正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;
(八)失信被執(zhí)行人員;
(九)不符合考調(diào)職位報(bào)考條件的人員;
(十)有法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定不得聘用的人員。
四、報(bào)名及資格審查
(一)發(fā)布考調(diào)公告:2019年12月12日,在納雍縣人民政府網(wǎng)站(http://www.gznayong.gov.cn/)上發(fā)布考調(diào)方案。
(二)報(bào)名:
1.報(bào)名時(shí)間:2019年12月19日—2019年12月20日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)。
2.報(bào)名地址:納雍縣人力資源和社會(huì)保障局一樓(納雍縣雍熙街道環(huán)城路氣象站路口)。
3.報(bào)名所需資料:
(1)《納雍縣2019年定向考調(diào)工勤崗位退役軍人報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》,見附件2)1份(在納雍縣人民政府網(wǎng)上下載打。;
(2)第二代有效《居民身份證》《退役證》原件及復(fù)印件各1份;
(3)本人近期正面1寸免冠彩色證件照4張。
4.資格審查:
(1)資格審查由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,根據(jù)報(bào)考人員填寫的《職選表》(只收打印表)對(duì)照《實(shí)施方案》和報(bào)考職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查合格予以確認(rèn)。通過資格審查的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。
(2)報(bào)名者必須認(rèn)真閱讀《實(shí)施方案》中所規(guī)定的考調(diào)條件和《職選表》中的各項(xiàng)要求,確定自己是否符合考調(diào)條件之后再進(jìn)行填報(bào)。否則,錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供的材料或信息不實(shí)的,取消其本次考調(diào)資格;報(bào)考人員惡意擾亂公開考調(diào)工作秩序或者偽造有關(guān)證件騙取考調(diào)資格的,取消其考調(diào)資格并作嚴(yán)肅處理;因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)作無效處理并追究初審有關(guān)人員責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)公開考調(diào)工作的始終,在公開考調(diào)過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合考調(diào)方案要求的,隨時(shí)取消其考調(diào)資格。
(3)在考調(diào)過程中因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或體檢不合格的,同一職位內(nèi)按綜合成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。但若因政審公示結(jié)果不合格造成考調(diào)崗位空缺的,不再作順延遞補(bǔ)。
5.按有關(guān)規(guī)定收取考務(wù)費(fèi)100元/人。
五、筆試
(一)筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2019年12月21日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30),報(bào)考人員憑本人第二代有效《居民身份證》和報(bào)名收據(jù)到報(bào)名處領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
(二)筆試方式:筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班)?荚囉煽h考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。
(三)筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(分值為100分)。
(四)筆試時(shí)間及地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員須同時(shí)持本人第二代有效《居民身份證》原件和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
(五)筆試成績(jī)公布:評(píng)卷結(jié)束后,筆試成績(jī)將在納雍縣人民政府網(wǎng)站(http://www.gznayong.gov.cn/)上進(jìn)行公布。筆試缺考或筆試成績(jī)?yōu)榱惴值娜∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、面試
面試由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,根據(jù)筆試總成績(jī)從高到低的順序按面試人數(shù)與職位考調(diào)計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人員,同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為面試人員。
進(jìn)入面試人員須持第二代有效《居民身份證》原件及《面試準(zhǔn)考證》到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)將通過納雍縣人民政府網(wǎng)站(http://www.gznayong.gov.cn/)進(jìn)行公布。
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試成績(jī)按百分制計(jì)算。
七、總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的方法計(jì)算。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若總成績(jī)和筆試成績(jī)均相同的,通過復(fù)試面試方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。
八、體檢
面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位考調(diào)計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢必須按規(guī)定時(shí)間在縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考調(diào)人員自理,體檢時(shí)間由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
九、考察政審
考察政審工作由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,用人單位組織實(shí)施?疾煺䦟彂(yīng)當(dāng)組成考察政審組,考察政審組由兩人以上組成?疾煺䦟徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,認(rèn)真查閱報(bào)考人員個(gè)人檔案、做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出是否調(diào)動(dòng)建議意見。
體檢合格的人員確定為考察政審對(duì)象。考察政審內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計(jì)生狀況、遵紀(jì)守法情況、廉潔自律情況以及是否需要回避等?疾煺䦟彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中,經(jīng)審定有《實(shí)施方案》“以下人員不得報(bào)考”所列情況之一的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
十、選崗
政審合格的人員,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按其所報(bào)職位進(jìn)行選崗,選崗開始仍未到指定地點(diǎn)參加選崗的,視為放棄選崗及調(diào)動(dòng)資格。同一職位總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先選崗;若筆試、面試成績(jī)都相同的,需進(jìn)行新一輪面試,面試成績(jī)高者優(yōu)先選崗。
選崗具體時(shí)間、地點(diǎn)由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知,具體詳見納雍縣人民政府(http://www.gznayong.gov.cn/)。
十一、公示和調(diào)動(dòng)審批
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的,確定為擬調(diào)動(dòng)人員,由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在納雍縣人民政府網(wǎng)站(http://www.gznayong.gov.cn/)上向社會(huì)進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響調(diào)動(dòng)的,取消調(diào)動(dòng)資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩調(diào)動(dòng),待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。
(二)調(diào)動(dòng)審批
對(duì)公示期滿無異議或反映的問題不影響調(diào)動(dòng)的,按干部管理權(quán)限報(bào)縣組織人社部門審批后。考調(diào)單位和主管部門根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)審批手續(xù)。
在考調(diào)過程中因報(bào)考人員考察政審和公示環(huán)節(jié)不合格等原因造成考調(diào)職位空缺的,不作順延遞補(bǔ)。調(diào)動(dòng)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)拒不到調(diào)入單位報(bào)到的,取消調(diào)動(dòng)資格。
十二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證本次考調(diào)工作的順利進(jìn)行,特成立納雍縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源社會(huì)保障局,負(fù)責(zé)考調(diào)工作的具體事宜。
十三、工作要求及注意事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督
考調(diào)工作主動(dòng)接受縣紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反相關(guān)規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話:0857—3531064(納雍縣人力資源和社會(huì)保障局考試聘用管理股)
監(jiān)督電話:0857—3532825(納雍縣紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)
(二)在考調(diào)各環(huán)節(jié)中,國(guó)家出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
(三)本《實(shí)施方案》解釋權(quán)屬縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。在考調(diào)過程中,由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布的各項(xiàng)考調(diào)信息(如資格審查、減少或取消職位等內(nèi)容)都將在納雍縣人民政府網(wǎng)站(http://www.gznayong.gov.cn/)上進(jìn)行公布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注公布的相關(guān)考調(diào)信息,因未閱讀相關(guān)信息而引起的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(四)本次考調(diào)工作未盡事宜,由縣考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
附件:1.納雍縣2019年定向考調(diào)工勤崗位退役軍人職位選崗表
2.納雍縣2019年定向考調(diào)工勤崗位退役軍人報(bào)名表
納雍縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年12月12日
附件1
納雍縣2019年定向考調(diào)工勤崗位退役軍人職位選崗表
序號(hào) |
職位名稱 |
職位代碼 |
考調(diào)人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
年齡要求 |
考調(diào)單位(部門) |
崗位數(shù) |
備注 |
1 |
工勤 |
01 |
5 |
不限 |
1979年12月1日及以后出生 |
中共納雍縣紀(jì)律檢查委員會(huì) |
1 |
|
納雍縣人力資源和社會(huì)保障局 |
1 |
|||||||
中共納雍縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 |
1 |
|||||||
納雍縣公安局 |
2 |
附件2:
納雍縣2019年定向考調(diào)工勤崗位退役軍人報(bào)名表
報(bào)名序號(hào):
姓名 |
性別 |
民族 |
照片 |
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身份證號(hào) |
出生日期 |
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政治面貌 |
戶籍所在地 |
生源地 |
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學(xué)歷 |
學(xué)位 |
畢業(yè)時(shí)間 |
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所學(xué)專業(yè)具體名稱 |
畢業(yè)院校 |
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工作單位 |
工作年限 |
參加工作時(shí)間 |
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年度考核情況 |
2016 |
2017 |
2018 |
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服役起止時(shí)間 |
電子郵箱 |
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是否滿足該職位要求的其它報(bào)考條件 |
聯(lián)系電話 |
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具體說明 |
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主要簡(jiǎn)歷(從高中開始填寫) |
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報(bào)考單位及代碼 |
報(bào)考職位及代碼 |
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考試科目 |
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報(bào)名信息確認(rèn)欄 |
以上填寫信息均為本人真實(shí)情況,若有虛假、遺漏、錯(cuò)誤,責(zé)任自負(fù)。 考生簽名: 代報(bào)人員簽名: |
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原 單 位 意 見 |
單位公章 2019年 月 日(蓋章) |
招考 單位 初審 意見 |
審查人簽字: 2019年 月 日(蓋章) |
招考 單位 復(fù)審 意見 |
審查人簽字: |