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根據(jù)工作需要,經(jīng)畢節(jié)市科協(xié)黨組研究,畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外勞動(dòng)合同制人員4名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則;
(二)堅(jiān)持平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
展品維修員3名,展廳講解員1名。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,有為人民服務(wù)的思想和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神;
(三)具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,熱愛(ài)科普事業(yè)和科技館工作;具有良好的職業(yè)形象、溝通和交際能力,有樂(lè)觀積極的心態(tài)和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(四)年齡在18周歲及以上(2004年2月28日及以前出生)、35周歲及以下(1987年2月28日及以后出生);
(五)取得大專及以上學(xué)歷(相應(yīng)學(xué)歷須在2022年2月28日前取得),專業(yè)不限;
(六)要求身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(七)展廳講解員要求普通話標(biāo)準(zhǔn),具備普通話測(cè)試等級(jí)2級(jí)乙等及以上(有等級(jí)證書(shū));
(八)遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),恪守職業(yè)準(zhǔn)則,能吃苦耐勞,無(wú)不良記錄;
(九)已有工作單位的需經(jīng)單位同意(出具單位同意報(bào)考證明),一經(jīng)聘用需與原單位解除勞動(dòng)合同。
以下人員不得報(bào)考
(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
(二)截止2022年2月28日在校在讀的學(xué)生;
(三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員;
(四)曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;
(五)在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
(六)不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位要求的人員;
(七)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
(八)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員!
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用程序進(jìn)行。招聘公告在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站、畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)網(wǎng)站及“畢節(jié)科技館”微信公眾號(hào)上發(fā)布。
五、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間:2022年3月14日至3月18日(周一至周五上午8:30-11:40,下午2:30-5:30,節(jié)假日除外)
(二)報(bào)名地點(diǎn)及咨詢電話
1.報(bào)名地點(diǎn):畢節(jié)市碧陽(yáng)大道518號(hào)畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館(市政府對(duì)面一院三館)
2.咨詢電話:0857-8254710
(三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、提交資料、資格審查等方式進(jìn)行。
(四)提交資料
1.《畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館2022年招聘編外勞動(dòng)合同制人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件1);
2.畢業(yè)證、學(xué)位證以及其他能證明本人滿足崗位需求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告;
3.本人第二代有效《居民身份證》原件及復(fù)印件或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件;
4.本人近期正面免冠1寸彩色照片1張;
5.現(xiàn)所在單位出具的同意報(bào)考證明;
6.《新冠肺炎疫情防控要求個(gè)人防疫情況申報(bào)表》(現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě));
7.因特殊原因委托他人代報(bào)的,須同時(shí)提供本人簽名的授權(quán)委托書(shū)、委托人及受托人第二代有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。因委托他人報(bào)名造成的一切后果,由考生本人負(fù)責(zé)。
(五)資格審查
報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,對(duì)填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);由他人代報(bào)名的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同招聘本人填寫(xiě),由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)招聘全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件規(guī)定的,或存在弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),隨即取消其報(bào)考資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息,對(duì)照本《公告》規(guī)定的報(bào)名條件進(jìn)行審查,經(jīng)資格審查合格后,按程序進(jìn)行面試,如未按時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。
六、面試
(一)面試時(shí)間:暫定2022年3月23日上午9:00,如遇特殊情況另行通知。
(二)面試地點(diǎn):畢節(jié)市碧陽(yáng)大道518號(hào)畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館(市政府對(duì)面一院三館)
(三)面試內(nèi)容:
1.由市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)、市科學(xué)技術(shù)館組織面試小組根據(jù)公平競(jìng)爭(zhēng)的原則對(duì)資格審查合格人員統(tǒng)一進(jìn)行面試測(cè)評(píng),主要測(cè)試考生的思想政治素質(zhì)、工作態(tài)度、邏輯思維、溝通能力、普通話水平、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等。
2.按面試成績(jī)從高到低依次確定體檢對(duì)象。如報(bào)考人員面試成績(jī)名次末位并列的,則對(duì)面試成績(jī)名次末位人員組織加試環(huán)節(jié),確定加試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象。面試成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字計(jì)算。
3.面試后進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生名單在畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)網(wǎng)站及“畢節(jié)科技館”微信公眾號(hào)上公布。
七、體檢
面試結(jié)束后進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按面試成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按面試成績(jī)從高到低予以遞補(bǔ)。體檢時(shí)間按照規(guī)定時(shí)間在指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,并出具體檢結(jié)論,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。
八、考察
體檢合格人員需出具無(wú)違法犯罪記錄證明,有違法亂紀(jì)記錄的人員不予聘用。
九、公示及聘用
(一)公示
經(jīng)資格審查、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,在畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)網(wǎng)站及“畢節(jié)科技館”微信公眾號(hào)上進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。如有異議難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)聘用
公示期滿無(wú)異議后,由招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在整個(gè)招聘過(guò)程中因考生原因造成招聘崗位空缺的,可作順延遞補(bǔ)。
十、工資待遇
試用期為兩個(gè)月,試用期滿后經(jīng)考核合格的簽訂勞動(dòng)合同,聘期三年,待遇(含試用期)根據(jù)市財(cái)政部門(mén)下發(fā)編外聘用人員工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,社保按當(dāng)?shù)厣绫2块T(mén)核定的最低社保政策繳納單位部份!
十一、注意事項(xiàng)
報(bào)考人員應(yīng)保持電話暢通,以便特殊緊急情況下聯(lián)系,如因報(bào)考人員本人原因?qū)е?a href=/guizhouzhaopinba/ target=_blank class=infotextkey>招聘單位無(wú)法聯(lián)系造成的后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
十二、疫情防控
在招聘過(guò)程中,報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守貴州省新冠肺炎疫情防控的最新規(guī)定,按要求做好防控措施。
附件:1.畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館2022年招聘編外勞動(dòng)合同制人員報(bào)名表.docx(點(diǎn)擊下載)
2.畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館2022年招聘編外勞動(dòng)合同制人員新冠疫情防控實(shí)施方案.docx(點(diǎn)擊下載)
畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)館
2022年3月11日
(信息來(lái)源:https://www.bijie.gov.cn/gk/xxgkml/jcxxgk/rsxx/ryzp/202203/t20220311_72934798.html)