2023年安順事業(yè)單位備考及考試消息群：764028455

　　現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會公開招聘云潭街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任1名，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　云潭街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任1名。

　　二、招聘原則

　　本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用的用人機(jī)制。

　　三、招聘條件

　　(一)任職資格要求：

　　1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷;

　　2.專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　3.職稱：持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及以上職稱，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證;

　　4.工作經(jīng)驗(yàn)：有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　(二)基本條件

　　1.思想政治素質(zhì)好，政治立場堅(jiān)定，堅(jiān)持黨的基本路線，作風(fēng)正派，事業(yè)心強(qiáng)，廉潔守法，有較強(qiáng)的組織觀念和大局意識;

　　2.具有履行崗位職責(zé)的專業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績和能力;

　　3.具有良好的心理素質(zhì)、積極的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神和適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　4.符合招聘崗位的任職資格條件要求。

　　(三)有下列情形之一的，不予受理應(yīng)聘： 

　　1.受過刑事處罰;

　　2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;因違規(guī)違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位勒令辭退的;

　　3.受到黨紀(jì)處分或行政處分等在處分期或影響期內(nèi)的;

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　6.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;

　　7.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

　　8.其他不宜報(bào)考的情形。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名方式

　　通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式報(bào)名。應(yīng)聘者自行下載并填寫《公開招聘報(bào)名表》(附件1)、《應(yīng)聘人員基本信息登記表》(附件2)，填寫后將報(bào)名表電子版及其他報(bào)名材料發(fā)至指定郵箱：gyskyjt@163.com。郵件統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”，不按要求投遞或逾期報(bào)名者不予受理。 

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　自公告發(fā)布之日起至2023年10月29日。

　　(三)報(bào)名材料

　　1.《公開招聘報(bào)名表》(附件1)

　　2.《應(yīng)聘人員基本信息登記表》(附件2)

　　3.本人有效居民身份證正反面掃描件;

　　4.本人畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書掃描件;

　　5.崗位所需的從業(yè)經(jīng)歷有關(guān)證明材料。

　　注意事項(xiàng)：以上報(bào)名材料均為電子文檔，不予退回。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需如實(shí)填報(bào)、提供相關(guān)信息和材料，將作為應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件的初步評判依據(jù)，凡填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘過程中，如因應(yīng)聘人員個(gè)人信息不準(zhǔn)確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系的，視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘。

　　 (四)招聘流程

　　招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、專業(yè)能力面試、體檢、背景調(diào)查、辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。

　　1.根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人資料，結(jié)合招聘崗位任職條件，對符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行簡歷篩選，按照“好中選優(yōu)”原則確認(rèn)面試人員名單。面試及錄取通知等將通過電話、短信等方式告知;未入圍者，不再另行通知。

　　2.擬錄用人員需進(jìn)行體檢并出具體檢報(bào)告，體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢需在三甲醫(yī)院或指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。若應(yīng)聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責(zé)的，將取消錄用資格。

　　3.背景調(diào)查主要包括招聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面。

　　4.擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到公司報(bào)到。

　　五、其他事項(xiàng)

　　(一)本次招聘不收取任何費(fèi)用。

　　(二)資格審查貫穿全過程，凡有造假行為，或在報(bào)到時(shí)沒有獲得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位等材料的，取消資格，已入職的解除勞動(dòng)關(guān)系，并予以追究相應(yīng)責(zé)任。

　　(三)應(yīng)聘者進(jìn)入面試、體檢環(huán)節(jié)后，如放棄參加，應(yīng)提前告知招聘方并出具書面說明發(fā)送到指定郵箱。

　　(四)在招聘過程中，應(yīng)聘者在面試、體檢、考察等任一環(huán)節(jié)被判定為不合格或未完成的，取消進(jìn)入下一程序資格。

　　(五)我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　(六)公開招聘工作本著公平、公正、公開的原則，由上級公司紀(jì)委對公開招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　附件1：公開招聘報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）

　　附件2：應(yīng)聘人員基本信息登記表.xlsx（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb7acc195c7600000000)