2024年黔東南事業(yè)單位備考及考試消息群：535259734

　　為進(jìn)一步提升加鳩鎮(zhèn)農(nóng)村消防應(yīng)急救援能力，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘1名專職消防隊(duì)隊(duì)員，具體招聘工作通知如下：

　　一、招聘對(duì)象及條件

　　(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　(二)政治思想可靠、遵紀(jì)守法、服從管理、熱愛消防事業(yè)、有志為消防工作發(fā)展作貢獻(xiàn)的男性公民。

　　(三)身體健康、五官端正，身高1.6cm以上，年齡為18周歲以上、40周歲以下，具有大專以上文化程度。

　　(四)具備以下條件者同等條件下可優(yōu)先聘用：

　　1.退伍軍人(尤其是消防退伍軍人);

　　2.參加貴州省消防學(xué)校培訓(xùn)學(xué)習(xí)，取得文憑者及從事過消防工作經(jīng)驗(yàn)豐富者;

　　3.取得國(guó)家計(jì)算機(jī)操作使用等級(jí)資質(zhì)證書者;

　　4.獲得C1以上駕駛證書，具有兩年以上大車駕駛經(jīng)歷，未發(fā)生重大交通安全責(zé)任事故者。

　　(五)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.曾受過公安機(jī)關(guān)打擊處理過或受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;受處分期間或未滿影響期限的;

　　2.近五年內(nèi)在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

　　3.曾被開除公職或有被辭退、解聘記錄的;

　　4.參加邪教組織或其他非法社團(tuán)，政治上有劣跡的;

　　5.身體原因不宜進(jìn)入應(yīng)急救援隊(duì)伍工作的。

　　二、工作待遇及保障

　　錄取后工資待遇按從江縣人民政府關(guān)于專職消防員隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)文件執(zhí)行，試用期兩個(gè)月，試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格的，取消錄用資格。試用期滿經(jīng)考核合格的，由加鳩鎮(zhèn)人民政府與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。工資待遇每月3400元(其中，3000元為工資，400元為伙食補(bǔ)助)。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名方式及時(shí)間。

　　報(bào)名時(shí)間：2024年2月23日至2月27日(上午8:30—12:00;下午14:00—17:30);

　　報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi);

　　報(bào)名地點(diǎn)：從江縣加鳩鎮(zhèn)應(yīng)急管理站;

　　報(bào)名聯(lián)系方式：聯(lián)系電話：韋吉祥15086236310 (應(yīng)急管理站負(fù)責(zé)人);

　　報(bào)考人員須提供以下材料：1.本人戶口簿及有效《居民身份證》(第二代)原件及復(fù)印件1份;2.畢業(yè)證、學(xué)位證、原件及復(fù)印件1份;3.有C1及以上駕駛證的須提供原件及復(fù)印件;4.義務(wù)兵、退伍士官須持民政局或武裝部出具的相關(guān)證明;5.報(bào)名考生均需提供近期免冠一寸彩色免冠照片四張。

　　(二)資格初審。

　　資格初審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行，資格審核單位于2024年2月23日9:00至2月27日17:00期間根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)考人員提交的相關(guān)信息進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審，經(jīng)審查合格者準(zhǔn)予參加考試。超過報(bào)名規(guī)定時(shí)間的不再予以受理。

　　四、考試

　　考試由加鳩鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)一組織實(shí)施，考試時(shí)間為2024年2月28日。此次考試由體能測(cè)試和面試組成，分值各為100分，取面試分值的50%、體能測(cè)試分值的50%之和作為此次考試的總成績(jī)：

　　(一)體能測(cè)試。

　　體能測(cè)試采取現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試方式進(jìn)行，此次體能測(cè)試共有3個(gè)測(cè)試項(xiàng)目，分別為單杠引體向上、俯臥撐、1000米跑，所占分值分別為單杠引體向上30分、俯臥撐30分、1000米跑40分。成績(jī)?nèi)?個(gè)測(cè)試項(xiàng)目總成績(jī)?yōu)轶w能測(cè)試成績(jī)。體能測(cè)試成績(jī)需達(dá)到60分及以上的，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，未參加體能測(cè)試或體能測(cè)試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(二)面試。

　　專職消防隊(duì)員崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試其他具體事項(xiàng)另行通知。面試采取現(xiàn)場(chǎng)打分的方式，現(xiàn)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù)。面試分值按百分制計(jì)分，得分按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，按50%計(jì)入總成績(jī)。

　　(三)總成績(jī)計(jì)算。

　　總成績(jī)由面試成績(jī)和體能測(cè)試成績(jī)構(gòu)成(面試成績(jī)占50%，體能測(cè)試成績(jī)占50%)，面試成績(jī)、體能測(cè)試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)?cè)趹?yīng)錄取人數(shù)末位并列的，面試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，如面試成績(jī)分?jǐn)?shù)一樣，則由鎮(zhèn)政府組織有關(guān)人員另行面試，面試成績(jī)以最后一次為準(zhǔn)。

　　五、政審

　　政審內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要政審內(nèi)容。政審時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，政審不合格，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位予以遞補(bǔ)：

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

　　3.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

　　4.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

　　5.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，在公務(wù)員招錄考試中被列為不誠信人員名單的;

　　6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　六、體檢

　　政審結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　政審結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按照總分?jǐn)?shù)從高到低遞補(bǔ)。

　　體檢由加鳩鎮(zhèn)人民政府組織實(shí)施，在從江縣人民醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格致聘用人員達(dá)不到招聘人數(shù)的，按照綜合成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢的具體時(shí)間另行通知。

　　七、公示招聘結(jié)果

　　經(jīng)體檢、政審合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在加鳩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站及全縣范圍內(nèi)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間3—5天，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　   本次招錄工作嚴(yán)格遵守“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)、嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受有關(guān)部門及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。