22年黔南事業(yè)單位備考及考試消息群：743783982

　　根據(jù)貴州省委辦公廳 貴州省人民政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代人民調(diào)解工作的意見(jiàn)》(黔黨辦發(fā)〔2022〕19號(hào))《黔南州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)黔南州公益性崗位管理辦法的通知》(黔南人社發(fā)〔2010〕28號(hào))《黔南州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)黔南州公益性崗位管理實(shí)施細(xì)則的通知》(黔南人社通〔2011〕116號(hào))《甕安縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)甕安縣公益性崗位規(guī)范化管理實(shí)施方案的通知》(甕府辦函〔2016〕38號(hào))文件精神，為幫助就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，增強(qiáng)人民調(diào)解隊(duì)伍，筑牢社會(huì)和諧穩(wěn)定“第一道防線”。經(jīng)縣司法局、縣人力資源和社會(huì)保障局研究，報(bào)經(jīng)縣人民政府同意，制定了本工作方案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強(qiáng)本次公開(kāi)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督管理，規(guī)范招人用人程序，確保招聘工作公正、公平和公開(kāi)，經(jīng)縣司法局研究，決定成立縣司法局2022年公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組成人員如下： 

　　組　長(zhǎng)：趙清微 黨組書(shū)記、局長(zhǎng)

　　副組長(zhǎng)：陳 達(dá) 黨組成員、副局長(zhǎng)

　　王道金 副局長(zhǎng)

　　劉力民 黨組成員、縣法律事務(wù)服務(wù)中心主任

　　成 員：楊繼鐘 人民科負(fù)責(zé)人

　　劉 敏 政工科負(fù)責(zé)人

　　黃 梅 綜合科科長(zhǎng)

　　趙忠華 甕水司法所負(fù)責(zé)人

　　鄭小虎 雍陽(yáng)司法所負(fù)責(zé)人

　　龍 濤 銀盞司法所負(fù)責(zé)人

　　石讓康 猴場(chǎng)司法所負(fù)責(zé)人

　　賀 俊 永和司法所負(fù)責(zé)人

　　文 海 天文司法所所長(zhǎng)

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在人民科,由王道金任辦公室主任,楊繼鐘、李向飛為工作員,具體負(fù)責(zé)招聘相關(guān)工作的具體組織實(shí)施。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用和困難援助的原則，做到政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

　　三、招聘人數(shù)及崗位

　　此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員共計(jì)36名。其中，甕水辦事處中心社區(qū)、廣場(chǎng)社區(qū)、河西社區(qū)、新莊社區(qū)、花橋社區(qū)、興隆社區(qū)、鼓樓社區(qū)、金龍社區(qū)、花竹社區(qū)、茅坡社區(qū)專職人民調(diào)解員各1名，共10名;雍陽(yáng)辦事處仙橋社區(qū)、文峰社區(qū)、城北社區(qū)、云星社區(qū)、雍江社區(qū)、河濱社區(qū)、映山紅社區(qū)專職人民調(diào)解員各1名，共7名;猴場(chǎng)鎮(zhèn)草塘社區(qū)、下司社區(qū)、宋家寨村、松坪社區(qū)、金竹村、馬場(chǎng)坪村專職人民調(diào)解員各1名，共6名;銀盞鎮(zhèn)太平社區(qū)、玉華社區(qū)、飛練社區(qū)、大寨坪村、銀盞社區(qū)、印山村、江口壩社區(qū)各1名，共7名;永和鎮(zhèn)垛丁社區(qū)、白水河社區(qū)、后壩村、洗馬塘村、萍水村專職人民調(diào)解員各1名，共5名;天文鎮(zhèn)天文社區(qū)專職人民調(diào)解員1名。

　　四、公開(kāi)招聘條件

　　(一)應(yīng)具備的基本條件

　　1.具有甕安縣戶籍且在報(bào)考崗位所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)內(nèi)常住一年以上人員;

　　2.在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》并申請(qǐng)就業(yè)援助(認(rèn)定為就業(yè)困難人員時(shí)間為2022年12月31日前)，認(rèn)定為就業(yè)困難人員后，未進(jìn)行工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記;

　　3.年齡在20周歲以上(2002年12月31日及以前出生)、50周歲以下1972年12月31日及以后出生)，身體健康，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望;

　　4.具備良好品行、熱心人民調(diào)解工作、熟悉基本政策水平和法律知識(shí);

　　5.具備高中及以上學(xué)歷，具有基本的電腦操作水平。

　　符合上述條件，且具備下列條件之一的方可報(bào)名，報(bào)名時(shí)需提交相關(guān)證明材料：

　　1.原國(guó)有企業(yè)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)集體企業(yè)下崗職工和國(guó)有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員中的“4050”人員，未就業(yè)的退役軍人;

　　2.享受最低生活保障的失業(yè)人員;

　　3.連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員;

　　4.持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;

　　5.失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員和農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化人員;

　　6.省政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生;

　　7.復(fù)員退伍軍人;

　　8.脫貧勞動(dòng)力;

　　9.易地扶貧搬遷對(duì)象。

　　(二)以下人員不得應(yīng)聘

　　原公益性崗位“三年期滿”退出已終止勞動(dòng)合同的村(社區(qū))專職人民調(diào)解員，從公益性崗位被辭退的人員，曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的，有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的，有涉黑涉惡情形的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　五、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　2023年1月3日～1月6日(上午8:30～12:00，下午14:30～18:00)

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)

　　報(bào)名崗位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所(附件2)。

　　(三)報(bào)名方式

　　本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。持本人有效身份證、相關(guān)學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件各1份(A4紙張復(fù)印)及近期同版免冠二寸彩色照片3張，原件審核后退回本人，復(fù)印件存檔。自行下載填寫(xiě)《甕安縣2022年公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員報(bào)名表》1份(附件3)。

　　六、考試及相關(guān)事宜

　　(一)本次考試采用面試考核方式進(jìn)行，采用量化100分制。面試內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由縣司法局2022年公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委研究確定，側(cè)重考核面試人員的溝通協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、臨時(shí)應(yīng)變能力、語(yǔ)言組織表達(dá)能力、儀表禮儀等。面試由縣司法局、縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

　　(二)原則上按報(bào)名人數(shù)1:3的比例進(jìn)行面試，因?qū)嶋H報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)縣司法局2022年公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可按1:1比例進(jìn)行招考或?qū)⑾嚓P(guān)崗位招聘人數(shù)調(diào)整到其余崗位。

　　(三)考生憑本人有效居民身份證(含有效臨時(shí)身份證)參加面試。面試時(shí)須提前30分鐘到達(dá)候考場(chǎng)，開(kāi)考后尚未到達(dá)候考場(chǎng)者，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

　　七、體檢

　　根據(jù)面試成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選，體檢合格后進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié);體檢不合格、不按時(shí)參加放棄體檢的，可按總成績(jī)從高分到低分依次確定遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)，體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　八、考察

　　對(duì)體檢合格的人員，由縣司法局2022年公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)其進(jìn)行政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及本職業(yè)務(wù)能力等考核，主要考察社會(huì)生活期間的政治表現(xiàn)，有無(wú)違法違紀(jì)行為。考察政審不合格者取消試用資格，按總成績(jī)從高分到低分依次確定遞補(bǔ)。

　　九、公示

　　經(jīng)考察合格的人員，確定為試用人員，在甕安縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有舉報(bào)，影響聘用的，一經(jīng)查實(shí)，取消試用資格。

　　十、聘用

　　考察合格人員經(jīng)公示7日無(wú)異議后，最終確定為擬聘用人選，試用期為三個(gè)月。試用期合格的，由縣司法局與被聘用人員簽訂公益性崗位合同;不合格的，不予聘用。

　　十一、管理及待遇

　　(一)本次招聘的村(社區(qū))專職人民調(diào)解員性質(zhì)為公益性崗位，公益性崗位聘用合同實(shí)行一年一簽。根據(jù)《貴州省財(cái)政廳 貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》規(guī)定：公益性崗位補(bǔ)貼期限，除錄用時(shí)距法定退休年齡(女性50歲退休，男性60歲退休)不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年(以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))，“三年期滿”后，公益性崗位聘用合同自然解除。

　　(二)村(社區(qū))專職人民調(diào)解員按照現(xiàn)行貴州省最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)助，享受公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策，個(gè)人繳納部分由用人單位代扣代繳。另外，村(社區(qū))專職人民調(diào)解員根據(jù)《甕安縣人民調(diào)解案件補(bǔ)貼發(fā)放實(shí)施意見(jiàn)》(甕司發(fā)〔2013〕42號(hào))享受案件補(bǔ)貼，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代人民調(diào)解工作的意見(jiàn)》(黔黨辦發(fā)〔2022〕19號(hào))享受年度績(jī)效獎(jiǎng)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》的規(guī)定，鑒于公益性崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)，其聘用協(xié)議不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

　　(三)村(社區(qū))專職人民調(diào)解員有下列情形之一的，用人單位可解除聘用，并將解除聘用關(guān)系相應(yīng)材料報(bào)送人社部門備案，同時(shí)停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼：

　　1.因身體健康狀況或技能水平不適應(yīng)等原因而不能堅(jiān)持正常工作的;

　　2.通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

　　3.無(wú)故曠工連續(xù)15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工30天的;

　　4.嚴(yán)重違反用工單位管理制度的;

　　5.有違法行為的;

　　6.年度考核不合格的;

　　7.違反縣委、縣政府有關(guān)紀(jì)律的相關(guān)規(guī)定。

　　村(社區(qū))專職人民調(diào)解員因上述：第1項(xiàng)被解除聘用關(guān)系的，可根據(jù)崗位情況為其調(diào)整一次公益性崗位;因上述第3、4、5、6項(xiàng)被解除聘用關(guān)系的(用人單位要在其《就業(yè)失業(yè)登記證》上做詳細(xì)記載)，以后不得再享受公益性崗位安置待遇。

　　十二、其他事項(xiàng)

　　(一)信息發(fā)布及查詢。甕安縣人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.wengan.gov.cn/)為本次公開(kāi)招聘工作的信息發(fā)布網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。

　　(二)嚴(yán)肅紀(jì)律。整個(gè)招聘工作流程，縣司法局全面接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0854-4859515。

　　未盡事宜由縣司法局2022年公開(kāi)招聘村(社區(qū))專職人民調(diào)解員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，并報(bào)送縣人社局備案。咨詢電話：0854-2918700。

　　附件：

　　附件1：甕安縣村(社區(qū))專職人民調(diào)解員招聘計(jì)劃.xlsx

　　附件2：甕安縣村(社區(qū))專職人民調(diào)解員報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式.xlsx

　　附件3：甕安縣村(社區(qū))專職人民調(diào)解員報(bào)名表.xls（點(diǎn)擊下載）

甕安縣司法局

2022年12月28日

　　(信息來(lái)源：http://www.wengan.gov.cn/xw/tzgg/202212/t20221228_77753543.html)