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根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》《貴州省公開遴選公務(wù)員實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定,縣委組織部、縣人力資源社會(huì)保障局決定開展2023年縣直機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位面向全縣公開遴選工作人員工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選數(shù)量
(一)遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)12人(其中,公務(wù)員4人、參照公務(wù)員法管理人員8人)。
(二)遴選事業(yè)單位工作人員47人(其中,管理人員28人、專業(yè)技術(shù)人員17人、不限崗位2人)。
遴選職位(崗位)表詳見附件1、2。
二、遴選范圍和條件
(一)遴選范圍
面向全縣縣直、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位和縣設(shè)在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)的機(jī)構(gòu)已進(jìn)行公務(wù)員登記(參照管理登記)且在編在崗的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)和在編在冊(cè)的事業(yè)單位人員(不含自收自支人員、工勤人員)。
(二)遴選條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
3.報(bào)考公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)職位的,須具有2年及以上本級(jí)機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷;報(bào)考事業(yè)單位崗位的,須具有2年及以上事業(yè)單位在編工作經(jīng)歷。2018年以來錄用且仍在村任職的選調(diào)生,遴選后須繼續(xù)在村任職,任職期滿后方可到遴選單位工作;屬鄉(xiāng)村振興駐村干部的,遴選后仍需繼續(xù)駐村,駐村結(jié)束后方可到遴選單位工作。
4.在年度考核中均為稱職(合格)及以上等次(不含試用期)。
5.具有大學(xué)本科及以上文化程度,其中,報(bào)考事業(yè)單位人員具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的可放寬到全日制大學(xué)?茖W(xué)歷。
6.年齡原則上在40周歲以下(1983年2月3日及以后出生)。碩士研究生及以上學(xué)歷、獲得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員,年齡可放寬至45周歲(1978年2月3日及以后出生)。
7.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。參加遴選人員只能報(bào)考現(xiàn)任層次職務(wù)職級(jí)的遴選職位(崗位),參加專業(yè)技術(shù)崗位遴選人員應(yīng)具備相應(yīng)系列專業(yè)技術(shù)職稱。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
報(bào)考人員須按照干部管理權(quán)限經(jīng)單位黨委(黨組)審批同意后方可參加遴選;屬于縣委管理的干部,須報(bào)縣委組織部審批同意后方可參加遴選。
(三)有下列情形之一的,不得參加公開遴選
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。
3.本人被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
4.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者影響期滿影響使用的。
5.按照國家和省有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
6.領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期內(nèi)或提任現(xiàn)職不滿1年的。
7.由下級(jí)機(jī)關(guān)(單位)選調(diào)或轉(zhuǎn)任到本級(jí)機(jī)關(guān)(單位)工作不滿2年的。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的回避情形及其他情形的。
以上遴選資格條件涉及時(shí)限要求的,計(jì)算時(shí)間均截止到2023年2月3日。
三、報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名并現(xiàn)場進(jìn)行資格初審的形式開展。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2023年2月3日—2月5日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)
報(bào)名地點(diǎn):縣人力資源社會(huì)保障局五樓會(huì)議室。
報(bào)名時(shí),每人限報(bào)1個(gè)職位(崗位)。報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀《羅甸縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位2023年面向全縣公開遴選工作人員公告》有關(guān)內(nèi)容和要求,如實(shí)填寫和提交本人報(bào)名信息。因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由本人負(fù)責(zé);委托他人報(bào)名的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫,由考生本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或遴選資格。
報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)需提供以下材料:
1.《羅甸縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員報(bào)名信息表》1份!秷(bào)名信息表》須經(jīng)報(bào)考人員親筆簽名,“所在單位意見欄”須經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,并加蓋單位黨委(黨組)公章確認(rèn)。
2.畢業(yè)證書、學(xué)位證書、有效居民身份證(含臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件,登錄學(xué)信網(wǎng)上打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”1份。
3.報(bào)考人員參加工作文件(或錄(聘)用審批表)、轉(zhuǎn)正定級(jí)文件復(fù)印件1份(需報(bào)考人員所在單位加蓋公章確認(rèn))。
4.報(bào)考公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位)職位的,須提供《公務(wù)員登記表》或《參公登記表》復(fù)印件,報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位的須提供相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱復(fù)印件。
5.公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)報(bào)考事業(yè)單位或公務(wù)員報(bào)考參照公務(wù)員法管理單位的,須填寫《放棄公務(wù)員(參照管理人員)身份報(bào)考承諾書》。
6.報(bào)考所需的其他相關(guān)資格證明。
有下列情形之一的,可以加分:
1.2016年以來獲得國家級(jí)、省部級(jí)、州級(jí)綜合性表彰的,分別加5分、3分、2分,按獲獎(jiǎng)級(jí)別取最高項(xiàng)加分,不重復(fù)加分。
2.2016年以來被組織選派到村開展駐村工作、擔(dān)任村黨組織書記滿2年的加3分(脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興駐村時(shí)間可累計(jì)計(jì)算)。
第2項(xiàng)加分須到縣委組織部出具證明材料,兩項(xiàng)加分累計(jì)不超過5分。加分證明材料由報(bào)考人員在報(bào)名階段提交給遴選單位,報(bào)名時(shí)間結(jié)束后將不再受理。經(jīng)審查符合加分條件的,在筆試成績公布前公示,公示結(jié)果無異議的,在筆試總成績上予以加分。
(二)資格初審
資格初審由遴選單位現(xiàn)場對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料等進(jìn)行審查,資格審查合格的由審查人員簽字予以確認(rèn),符合條件的,不得拒絕報(bào)名;經(jīng)審查不符合條件的,應(yīng)說明理由;對(duì)于不符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績作無效處理。
2023年2月3日—2月5日期間,每日18:00后,將在羅甸縣人民政府網(wǎng)站公布報(bào)名人數(shù)(以報(bào)名審核通過人數(shù)為準(zhǔn))與遴選計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1的職位(崗位),供報(bào)考人員參考。
資格初審工作結(jié)束后,各遴選職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,經(jīng)縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,可降低比例,但不得低于2:1。遴選計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到比例的,減少或取消遴選計(jì)劃數(shù),并在網(wǎng)上進(jìn)行公告。職位(崗位)遴選計(jì)劃數(shù)減少的,報(bào)考該職位(崗位)的考生不再進(jìn)行調(diào)整;職位(崗位)遴選計(jì)劃數(shù)取消的,報(bào)考該職位(崗位)的考生,予以改報(bào)其他符合條件的職位(崗位),改報(bào)截止時(shí)間為2023年2月6日18:00;無適合職位(崗位)改報(bào)的,取消報(bào)考資格。
資格審查貫穿整個(gè)遴選環(huán)節(jié),凡弄虛作假的或不符合報(bào)考條件的,一經(jīng)查實(shí)取消考試、遴選錄(聘)用資格。資格初審工作結(jié)束后,將在羅甸縣人民政府網(wǎng)上公示各遴選職位(崗位)報(bào)名情況。
(三)繳費(fèi)。本次遴選按照100元/人收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員經(jīng)資格初審合格后確定報(bào)考的,現(xiàn)場繳納報(bào)名費(fèi)。
四、考試
(一)筆試。主要測評(píng)運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)解決問題的能力和政策理論水平、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(不含加分)。
筆試時(shí)間:2023年2月18日(星期六)上午9:00—12:00。筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證領(lǐng)。和ㄟ^資格初審的報(bào)考人員須持本人有效居民身份證(含有效臨時(shí)身份證)于2023年2月17日(上午9:00—12:00,下午:14:30—17:30)到縣人力資源社會(huì)保障局五樓會(huì)議室領(lǐng)取本人筆試準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄筆試資格。
考生務(wù)必認(rèn)真閱讀《準(zhǔn)考證》上的《考生須知》,如因本人未閱讀《考生須知》造成的一切后果由考生自負(fù)。考生須同時(shí)持有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證明)和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。
(二)面試
1.確定面試人選。根據(jù)筆試總成績(含加分)從高到低的順序,按面試人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)的3:1以內(nèi)(含3:1)確定進(jìn)入面試人員,同一職位(崗位)報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試。筆試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(60分,不含加分)的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。放棄進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的,該職位(崗位)空缺人數(shù)按筆試總成績(含加分)由高到低依次遞補(bǔ)。
2.進(jìn)行面試。面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分,面試成績當(dāng)場公布,面試成績未達(dá)到60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時(shí)間:2023年2月26日(星期天),面試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證領(lǐng)。捍_定為面試人選的人員須持本人有效居民身份證(含有效臨時(shí)身份證)于2023年2月25日(上午9:00—12:00,下午:14:30—17:30)到縣人力資源社會(huì)保障局二樓辦公室(二)領(lǐng)取本人面試準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
參加面試人員務(wù)必認(rèn)真閱讀《準(zhǔn)考證》上的《考生須知》,如因本人未閱讀《考生須知》造成的一切后果由考生自負(fù)。考生須同時(shí)持有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證明)和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加面試。
(三)綜合成績計(jì)算
綜合成績=筆試成績(含加分)×40%+面試成績×60%
筆試成績、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
以上各個(gè)環(huán)節(jié)成績適時(shí)在羅甸縣人民政府網(wǎng)上公布。
五、考察
(一)考察對(duì)象?疾旃ぷ鞲鶕(jù)綜合成績從高分到低分按擬遴選人數(shù)1:1確定擬遴選人選考察對(duì)象,同一職位(崗位)進(jìn)入考察人員末位考生綜合成績并列的,以筆試成績高者列為考察對(duì)象,如筆試成績相同的,則另行研究決定。
(二)組織考察。考察工作由各遴選單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,遴選單位須派出2名及以上中共正式黨員組成考察組,深入考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉、政治素質(zhì)和個(gè)人征信等情況進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化政治素質(zhì)考察,深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律以及身體條件是否能勝任遴選職位要求等方面情況,深入考察道德品行,強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察,注重考察工作實(shí)績,加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察以及有無需要崗位任職回避等情況。考察組還需查閱干部人事檔案,并進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性,如實(shí)撰寫考察材料。考察工作接受各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
(三)公示。對(duì)確定為擬遴選人員進(jìn)行公示,公示期間若有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)確有影響遴選的,取消遴選資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩調(diào)用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否遴選。
擬調(diào)動(dòng)人員經(jīng)公示后,主動(dòng)放棄調(diào)動(dòng)或經(jīng)縣公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)不符合調(diào)動(dòng)條件的,出現(xiàn)職位(崗位)空缺的,不予遞補(bǔ)。
六、試用期
對(duì)擬遴選人員設(shè)置試用期,試用期為3個(gè)月。試用期內(nèi),擬遴選人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。屬選派到村任職選調(diào)生、鄉(xiāng)村振興駐村干部,駐村結(jié)束后方可到遴選單位進(jìn)行試崗。
七、討論決定、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
試用期滿經(jīng)考核合格的,各遴選單位黨委(黨組)討論決定擬遴選對(duì)象,組織填寫調(diào)動(dòng)審批表,研究調(diào)動(dòng)事宜,按權(quán)限報(bào)縣委組織部、縣人力資源社會(huì)保障局,縣委組織部、縣人力資源社會(huì)保障局按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)?己瞬缓细竦,遣返回原單位工作。
為確保遴選崗位工作的穩(wěn)定性,遴選調(diào)用人員需在遴選單位工作2年及以上方能申請(qǐng)調(diào)動(dòng),未滿2年的,不予辦理調(diào)動(dòng)。
八、其他事項(xiàng)
1.羅甸縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位2023年面向全縣公開遴選工作人員相關(guān)信息均在羅甸縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzluodian.gov.cn/)發(fā)布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。請(qǐng)廣大考生及時(shí)查閱公示公告,認(rèn)真閱讀,熟悉有關(guān)程序和要求,并保持通訊暢通,對(duì)發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成遴選單位不能聯(lián)系考生的情形或因考生未閱讀、誤讀而引起的后果由考生自負(fù)。
2.公開遴選工作全程接受同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界、新聞媒體的監(jiān)督。各遴選單位和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律,堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。如有違反有關(guān)規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。造成嚴(yán)重后果的,嚴(yán)格追究單位主要負(fù)責(zé)人以及有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
3.本次公開遴選考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
4.本次公開遴選工作未盡事宜,由縣公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定;本方案解釋權(quán)歸縣委組織部、縣人力資源社會(huì)保障局。
聯(lián)系方式:
縣委組織部:0854-7619277
縣人力資源社會(huì)保障局:0854-7621132
附件:附件1:羅甸縣縣直機(jī)關(guān)2023年公開遴選公務(wù)員(參公人員)職位表.xls(點(diǎn)擊下載)
附件2:羅甸縣縣直事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員崗位表.xls(點(diǎn)擊下載)
附件3:羅甸縣2023年縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名信息表.doc(點(diǎn)擊下載)
附件4:放棄公務(wù)員(參照管理人員)身份報(bào)考承諾書.doc(點(diǎn)擊下載)
羅甸縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年1月30日
(信息來源:http://www.gzluodian.gov.cn/xwdt/tzgg/tj/202301/t20230130_78043711.html)