根據(jù)工作需要，晴隆安南星醫(yī)院2017年面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人才名，為確保招聘工作順利實施，特制定本方案。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、面試、體檢、考察、審批的程序進行。
二、招聘計劃及職位
2017年公開招聘醫(yī)師專業(yè)人才：主任醫(yī)師1人，內(nèi)科5人急診醫(yī)生3人，住院醫(yī)師3人，門診醫(yī)生3人，影像診斷3人，影像技士2人，外科醫(yī)生2人，兒科醫(yī)生2人，助理醫(yī)師2人，護士30人，B超3人，文員5人，收費員3人，檢驗士3人，醫(yī)療衛(wèi)生管理人員2人，人力資源部部長1人，人力資源5人。
三、招聘對象及條件
(一)招聘對象
國家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷影像、臨床、藥檢、護士畢業(yè)生,并取得執(zhí)業(yè)資格證，科室負(fù)責(zé)人需有管理工作經(jīng)驗的及中級以上職稱優(yōu)先。
(二)招聘條件
民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策;
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;
3、身體健康，身體條件符合《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》;
4、具備招聘崗位所需的其他條件。
(三)凡有下列情況之一的不得招聘
1、定向到具體行業(yè)或單位的人員;
2、曾被公安機關(guān)處罰的或在校學(xué)習(xí)期間有違法違紀(jì)行為，被院校給予處分的畢業(yè)生;
3、違反計劃生育政策的人員;
4、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、招聘方式
(一)面試
本次招聘報名采用現(xiàn)場面試的方式進行。
面試時間：2018年1月3日至2018年6月30日。
上午8:00-12:00 下午 14:00-18:00
報名所需材料：
1、現(xiàn)場報名時須持畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證(或成績合格證明)原件及復(fù)印件各一份，本人近期一寸白底免冠正面照片2張。
2、二代有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。
3、招聘職位要求提供的其他證明材料。
(二)體檢
1、根據(jù)本職位計劃招聘數(shù):1：1的比例確定。體檢不合格的不再遞補體檢。報考人員成績出現(xiàn)末位并列的，以學(xué)歷高者確定為體檢對象。
2、體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
3、體檢在晴隆安南星醫(yī)院進行。體檢費用由用人單位承擔(dān)。體檢工作由招聘辦組織實施。
(三)考察
體檢合格人員列入考察對象，由用人單位組織考察，考察期3個月�？疾靸�(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況�？疾鞎r還須進一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，查閱檔案，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確�？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，由考察組審定，取消擬聘用資格：
1、沒有考核依據(jù)(個人檔案)或報名時提供虛假證明材料的。
2、曾被公安機關(guān)處罰的或在校學(xué)習(xí)期間有違法違紀(jì)行為，被院校給予處分的畢業(yè)生。
3、曾被開除公職的人員。
4、定向到具體行業(yè)或單位的人員。
5、不能按時提供相關(guān)材料的人員。
6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的
7、隱瞞不予報考信息的。
考察不合格造成缺額的，不遞補考察。
(四)審批
、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬招聘人員，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
本次新招聘的人員屬于醫(yī)院內(nèi)部聘用人員，實行3個月試用期。試用考核合格后正式聘用，試用期考核不合格的解除聘用。
五、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。招聘報名工作人員要嚴(yán)格按照規(guī)定的報名條件進行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報名條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事招聘工作的人員應(yīng)當(dāng)主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)規(guī)定處理。對違反聘用紀(jì)律的報名者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消面試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。
咨詢電話：15186565111
晴隆安南星醫(yī)院
2018年1月3日
