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為進(jìn)一步深化工會(huì)干部職業(yè)化改革,吸引優(yōu)秀社會(huì)人才加入工會(huì)干部隊(duì)伍,規(guī)范工會(huì)社會(huì)工作者的聘用管理工作,根據(jù)省總工會(huì)、省民政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)社會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(黔工總字〔2017〕31號)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)社會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)事宜的補(bǔ)充意見>的通知》(黔工總字〔2020〕39號)和黔西南州總工會(huì)、黔西南州人力資源和社會(huì)保障局、黔西南州民政局《關(guān)于印發(fā)<黔西南州工會(huì)社會(huì)工作者管理辦法(暫行)>的通知》(州工發(fā)〔2021〕7號)精神,根據(jù)工作需要,決定面向社會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者,其中黔西南州總工會(huì)、興義市總工會(huì)、貞豐縣總工會(huì)、晴隆縣總工會(huì)招聘工會(huì)社會(huì)工作者共20名,實(shí)行統(tǒng)一招考,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘原則和程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。按照擬定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、線上報(bào)名、組織筆試、資格審查、組織面試、體檢、考察、公示、聘用和簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃和職位
黔西南州總工會(huì)、興義市總工會(huì)、貞豐縣總工會(huì)、晴隆縣總工會(huì)面向社會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者共20名。州總工會(huì)機(jī)關(guān)6名(其中財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)人員2名);興義市總工會(huì)8名;貞豐縣總工會(huì)4名;晴隆縣總工會(huì)2名。
三、招聘對象及報(bào)名條件
(一)招聘對象
1.黔西南州總工會(huì)機(jī)關(guān)社會(huì)工作者招聘對象為黔西南州戶籍的國家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向生、委培生)。
2.興義市總工會(huì)社會(huì)工作者招聘對象為興義市戶籍的國家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向生、委培生)。
3.貞豐縣總工會(huì)社會(huì)工作者招聘對象為貞豐縣戶籍的國家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向生、委培生)。
4.晴隆縣總工會(huì)社會(huì)工作者招聘對象為晴隆縣戶籍的國家承認(rèn)學(xué)歷的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向生、委培生)。
(二)報(bào)名條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度,政治素質(zhì)過硬,有一定的政策理論水平。
2.熱愛工會(huì)事業(yè),善于做群眾工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神,有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達(dá)能力,熟悉現(xiàn)代化辦公基本操作。
3.20周歲以上(2002年12月31日之前出生)40周歲以下(1982年12月31日之后出生)。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.定向到具體單位的當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
4.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員。
5.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘等考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。
6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在興義就業(yè)服務(wù)網(wǎng)、興義市政昇人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號、黔西南州總工會(huì)微信公眾號等相關(guān)媒體發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:報(bào)考人員須在2022年7月4日9:00至7月10日17:00期間登錄“https://qzpta6.chinasyks.org.cn:18443/cn_qxnzzgh/index.html#/index”報(bào)名系統(tǒng)按提示注冊后提交報(bào)名申請。
考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須上傳以下材料:
(1)本人二代有效《居民身份證》彩色掃描件;
(2)畢業(yè)證書彩色掃描件;
(3)《黔西南州總工會(huì)2022年面向社會(huì)公開招聘社會(huì)工作者報(bào)名暨加分申請表》(附件2)彩色掃描件(本人簽字按手印)。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘公告》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書和疫情防控告知暨承諾書。如實(shí)填寫《黔西南州總工會(huì)2022年面向社會(huì)公開招聘社會(huì)工作者報(bào)名暨加分申請表》(附件2),并上傳本人近期(近三個(gè)月內(nèi))免冠2寸正面證件照片(jpg格式、100KB以下)。提交報(bào)名申請之前先注冊,注冊信息必須真實(shí)有效。注冊成功后,登錄賬號按提示進(jìn)行報(bào)名。
報(bào)名申請被接受后,報(bào)考人員妥善保管本人的報(bào)名賬號信息,用于查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、在線打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)。
考生提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果由本人承擔(dān)。
報(bào)考人員根據(jù)職位要求,選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,提交報(bào)名申請后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選職位要求的資格條件,有工作單位的人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。
報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
報(bào)名結(jié)束后,將在興義就業(yè)服務(wù)網(wǎng)、興義市政昇人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號、黔西南州總工會(huì)微信公眾號等相關(guān)媒體公布報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例的職位(以繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn))情況,供報(bào)名人員參考,由于報(bào)名人數(shù)多、容易造成網(wǎng)絡(luò)擁擠,請考生合理安排時(shí)間及時(shí)報(bào)名。
2.網(wǎng)上資格初審:
資格初審時(shí)間為2022年7月5日9:00至7月11日17:00。
(1)資格初審由黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。對已經(jīng)提交的報(bào)名申請必須在24小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。對照《招聘公告》和職位所需的資格條件對報(bào)考人員提交的報(bào)考申請進(jìn)行資格初審。
截止7月11日17:00,對符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員可于7月13日17:00前進(jìn)行修改(不能改報(bào)其他單位其他崗位)。
因資格初審不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,在報(bào)名期間由報(bào)考人員主動(dòng)提出申請,經(jīng)黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后進(jìn)行改報(bào)。報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的,取消考試資格。進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員成績無效。
(2)通過資格審核的報(bào)考人員,姓名、身份證號有誤的,于7月13日17:00前須本人向黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出申請,經(jīng)黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后進(jìn)行修改,其他信息有誤的,如未影響報(bào)考資格就不再進(jìn)行信息修改。
(3)2022年7月13日17:00前,已提交報(bào)名申請但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員,審核仍未通過的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話,保持通訊暢通并及時(shí)與黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系。
(4)報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過資格初審的所有報(bào)考人員于2022年7月5日9:00至7月14日17:00期間在“https://qzpta6.chinasyks.org.cn:18443/cn_qxnzzgh/index.html#/index”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元考務(wù)費(fèi)(參照黔價(jià)費(fèi)〔2010〕55號文件的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。
(5)報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位,該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。職位招聘計(jì)劃減少的,報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整;職位招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該職位的考生本人申請,經(jīng)黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,改報(bào)其他職位,改報(bào)職位截止時(shí)間為2022年7月14日17:00前。黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在報(bào)名結(jié)束后對減少、取消的職位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(6)網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員于2022年7月21日9:00至7月23日下午17:00期間登錄“https://qzpta6.chinasyks.org.cn:18443/cn_qxnzzgh/index.html#/index”打印筆試準(zhǔn)考證。
(三)現(xiàn)場加分確認(rèn)及審查
1.現(xiàn)場加分審查工作由黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,具體實(shí)施時(shí)間:2022年7月14日-7月18日(上午09:00-12:00;下午14:00-17:30)。地點(diǎn):興義市桔山廣場政務(wù)中心四樓(黔西南州青創(chuàng)就業(yè)服務(wù)中心)。請考生密切注意,相互轉(zhuǎn)告,如因考生本人未能及時(shí)提供相關(guān)加分資料的,不予加分。
2.加分政策詳見《黔西南州總工會(huì)2022年面向社會(huì)公開招聘崗位信息一覽表》(附件1)。
3.加分確認(rèn)符合上述加分條件的報(bào)考人員,在《黔西南州總工會(huì)2022年面向社會(huì)公開招聘社會(huì)工作者報(bào)名暨加分申請表》內(nèi)填寫加分類別及分值,報(bào)名時(shí)未填寫加分信息的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄加分。同時(shí),須提交涉及加分項(xiàng)目的相關(guān)證書原件及復(fù)印件。
五、考試
考試工作在黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,考試分筆試和面試。
(一)筆試
1.筆試為閉卷考試。
2.筆試科目:《綜合能力測試》
3.筆試內(nèi)容:
習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會(huì)工作的重要論述、《工會(huì)法》《中國工會(huì)章程》《貴州省工會(huì)條例》、時(shí)事政治、近年來黔西南州工會(huì)工作實(shí)踐、公共基礎(chǔ)知識、公文寫作等內(nèi)容,滿分分值為100分。
4.筆試時(shí)間:2022年7月24日(下午15:00-17:00)
5.筆試地點(diǎn):詳見《筆試準(zhǔn)考證》
(二)面試,滿分分值為100分
根據(jù)(筆試+加分)成績從高分到低分按面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1的比例確定面試人員,筆試成績(含加分)末位并列的,并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。
面試內(nèi)容:結(jié)合筆試命題范圍和結(jié)構(gòu)化面試題型要求命題。
領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的時(shí)間另行通知。面試時(shí)間和面試地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》。
(三)加分因素
符合下列加分條件的,在筆試成績中給予加分。
1.少數(shù)民族加1分(以本人身份證為準(zhǔn))。
2.在黔西南州總工會(huì)、各縣(市、新區(qū))總工會(huì)每工作滿1年加3分,最高不超過6分(以州或縣級總工會(huì)出具證明為準(zhǔn))。
每個(gè)考生最高加6分。
六、總成績計(jì)算
1.總成績=(筆試成績+加分)×60%+面試成績×40%。
2.筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,末位總成績出現(xiàn)并列的,以筆試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.筆試、面試成績公示:筆試、面試成績將在興義就業(yè)服務(wù)網(wǎng)、興義市政昇人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號、黔西南州總工會(huì)微信公眾號等相關(guān)媒體進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3天。
七、體檢
體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低以1:1的比例確定體檢對象;考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,職位出現(xiàn)空缺的,按照總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢在縣級以上人民醫(yī)院進(jìn)行,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成并提交體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
八、考察
體檢合格人員列入考察對象,考察工作由招聘單位負(fù)責(zé),考察要做到全面、客觀、公正。
考察內(nèi)容主要包括考生學(xué)歷、政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,視為考察不合格,由招聘單位審定后,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。因考察未通過出現(xiàn)職位空缺的,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。
2.定向到具體單位的當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
4.被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
5.報(bào)名時(shí)虛構(gòu)或隱瞞個(gè)人工作單位、學(xué)歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報(bào)名資格的人員。
6.截止到考察時(shí)未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的人員。
7.不符合招聘職位所需資格條件的人員。
8.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。
9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得簽訂勞動(dòng)合同的人員。
九、公示、聘用和簽訂勞動(dòng)合同
(一)公示和聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為工會(huì)社會(huì)工作者擬聘用人員,統(tǒng)一進(jìn)行公示,公示時(shí)間5天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格;因擬聘用人員經(jīng)公示后被取消資格的或自愿放棄出現(xiàn)職位空缺的,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示期滿無異議的,確定為擬聘用人員。
(二)崗位確定
確定為擬聘用人員后,由招聘單位行文予以聘用,按人崗相適的原則安排到相應(yīng)的工作崗位。
已聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到,逾期不報(bào)到的視為自動(dòng)放棄聘用資格;崗位出現(xiàn)空缺的,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(三)簽訂勞動(dòng)合同
首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為2年,試用期為2個(gè)月,續(xù)簽的勞動(dòng)合同期限為3年。本次招聘,首次簽訂勞動(dòng)合同后一年內(nèi),招聘單位社會(huì)工作者崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘單位研究,可根據(jù)工作需要,從本次招聘的參考人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
十、待遇保障
(一)工資
1.試用期工資:工會(huì)社會(huì)工作者試用期工資為每月2200.00元。
2.試用期滿后,工會(huì)社會(huì)工作者工資按《黔西南州工會(huì)社會(huì)工作者管理辦法(暫行)》執(zhí)行。
(二)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及目標(biāo)績效
1.工會(huì)社會(huì)工作者依法參加社會(huì)保險(xiǎn)、繳存住房公積金。
2.工會(huì)社會(huì)工作者目標(biāo)績效按不高于在職人員的50%發(fā)放。
(三)工會(huì)社會(huì)工作者的待遇保障
招聘單位根據(jù)國家發(fā)布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)調(diào)整社會(huì)工作者的基礎(chǔ)工資和浮動(dòng)工資。
十一、工作要求及其他事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督,招聘聘用工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施,接受領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督,并接受紀(jì)監(jiān)委等部門及社會(huì)的監(jiān)督。
(二)本次招聘不指定考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班。
(三)在招聘工作中,要做到公開、公平、公正,堅(jiān)持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對考生取消考試或簽訂合同資格并記錄在案,按相關(guān)規(guī)定給予處理;對其他相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
(四)本公告及相關(guān)事項(xiàng)解釋權(quán)屬領(lǐng)導(dǎo)小組。
(五)本次招聘工作未盡事宜,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
報(bào)名咨詢電話:方老師:19329283344 ;張老師:13116393388;李老師:17685193126。
附件下載:
1、黔西南州總工會(huì)2022年面向社會(huì)公開招聘社會(huì)工作者崗位信息一覽表
序號 |
招聘單位 |
崗位 |
崗位編號 |
招聘人數(shù) |
招聘要求 |
加分條件 |
1 |
黔西南州總工會(huì) |
普通崗位 |
01 |
4 |
大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè) |
1.少數(shù)民族加1分(以本人身份證為準(zhǔn))。 2.在黔西南州總工會(huì)、各縣(市、新區(qū))總工會(huì)每工作滿1年加3分,最高不超過6分(以州或縣級總工會(huì)出具證明為準(zhǔn))。 每個(gè)考生最高加6分。 |
2 |
黔西南州總工會(huì) |
財(cái)務(wù)崗位 |
02 |
2 |
大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè) |
|
3 |
興義市總工會(huì) |
普通崗位 |
03 |
6 |
大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè)(豐都、興泰、灑金、馬嶺、下五屯、萬峰林等鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)各1人,按總成績定崗。) |
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4 |
興義市總工會(huì) |
普通崗位 |
04 |
1 |
大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè)(定向招聘至則戎鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì))。中共正式黨員。 |
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5 |
興義市總工會(huì) |
普通崗位 |
05 |
1 |
大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè)(定向招聘至清水河鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。) |
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6 |
貞豐縣總工會(huì) |
普通崗位 |
06 |
4 |
大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè)(小屯、平街、長田、豐茂等鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)各1人,按總成績定崗。) |
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7 |
晴隆縣總工會(huì) |
普通崗位 |
07 |
2 |
本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè)(碧痕鎮(zhèn)、茶馬鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)各1人,按總成績定崗。) |
2、黔西南州總工會(huì)2022年面向社會(huì)公開招聘社會(huì)工作者報(bào)名暨加分申請表(點(diǎn)擊下載)
黔西南州總工會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年6月29日
(信息來源:https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzUyNzAxMjI5Mg==&mid=2247524355&idx=1&sn=e07359cd83812d280caa245aaa3e7b51&chksm=fa0438a8cd73b1bec4fd18559b04074fccf73e8e3dc7756d2b7baff9aa297ac52564ad0224b2&mpshare=1&scene=23&srcid=0705cxK9ycuoPsD01GmwiBTc&sharer_sharetime=1656988056857&sharer_shareid=638db4272656fde95533d3080d475696#rd)