2023年黔西南事業(yè)單位備考及考試消息群：574734690

　　為加強(qiáng)興義市消防救援隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)消防救援隊(duì)伍火災(zāi)撲救和搶險(xiǎn)救援處置能力，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名合同制駐勤消防員�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

　　一、招聘原則

　　1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，以德為先的原則;

　　2、堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則;

　　3、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正;擁護(hù)黨的路線、方針和政策;熱愛(ài)消防事業(yè)，有良好的政治素質(zhì)和品行;無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)暴力傾向、無(wú)吸毒、涉黑、涉搶、涉盜、涉黃、參加邪教記錄。

　　2、要有嚴(yán)格的執(zhí)行力，服從消防站的統(tǒng)一管理和教育指導(dǎo)，能吃苦耐勞，自愿從事消防滅火救援和社會(huì)搶險(xiǎn)救援工作。

　　3、限男性，身體健康，能適應(yīng)全天候參與執(zhí)勤、訓(xùn)練的身體素質(zhì)，體型端正，無(wú)殘疾、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲、無(wú)傳染性疾病，裸眼視力在4.8以上(通訊崗位可放寬條件)。

　　4、具有高中及以上文化程度的社會(huì)青年，中共黨員、共青團(tuán)員、警校畢業(yè)生、退伍軍人、持有駕照人員優(yōu)先聘用;

　　5、年齡要求：年齡在18到26周歲之間，有滅火救援經(jīng)驗(yàn)、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、體育相關(guān)專(zhuān)業(yè)和退伍軍人優(yōu)先(年齡可放寬至28歲)。

　　6、有相關(guān)宣傳工作經(jīng)驗(yàn)和文書(shū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。

　　三、工作崗位

　　戰(zhàn)斗員：8人，主要參與消防救援站日常執(zhí)勤訓(xùn)練以及處理滅火救援等工作;

　　駕駛員：1人，持B2以上駕駛證，主要參與消防救援站日常執(zhí)勤訓(xùn)練以及車(chē)輛管理等工作(年齡可放寬至30歲);

　　通訊員(文書(shū))：1人，主要參與消防站日常宣傳、系統(tǒng)錄入、文件資料處理等工作。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：招滿(mǎn)為止。

　　2.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式�，F(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，攜帶本人畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))、退伍軍人請(qǐng)攜帶相關(guān)證件、身份證和本人近期免冠1寸照一張(以上資料需要掃描件或復(fù)印件)。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：興義市西南環(huán)線消防救援站，興義市木賈街道眾成機(jī)動(dòng)車(chē)檢測(cè)站旁。

　　(二)審核

　　單位資格審查小組對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，招聘崗位通過(guò)資格審查人數(shù)比例達(dá)到1:3方可進(jìn)行考核。并以電話或短信的方式通知全體人員。

　　考核時(shí)間待電話或短信通知。

　　(三)考核

　　戰(zhàn)斗員：體能測(cè)試和面試(體側(cè)占60%+面試占40%)，其中體側(cè)內(nèi)容為1500米跑、百米跑、單杠引體向上。

　　通訊員(文書(shū))：實(shí)操和面試(實(shí)操占50%+面試占50%)，其中實(shí)操內(nèi)容為新聞速寫(xiě)。

　　考核結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)直接公示成績(jī)。

　　(四)體檢和考察

　　1.體檢：根據(jù)考試綜合成績(jī)排名確定體檢人選，并通知體檢。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)會(huì)做具體通知。費(fèi)用自理。

　　2.考察：根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1:1的比例及體檢結(jié)果確定考察人員，考察采取查閱個(gè)人資料、無(wú)犯罪證明、征信報(bào)告，按照德才兼?zhèn)�、以德為先的原則，全面考察思想道德、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

　　因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或考察、體檢不合格等原因?qū)е聧徫豢杖钡�，我單位將根�?jù)實(shí)際情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(五)聘用

　　最終按照1:1比例擇優(yōu)錄取人員進(jìn)入實(shí)習(xí)期(封閉式體能強(qiáng)化30天+崗位培訓(xùn)30天)，實(shí)習(xí)期內(nèi)不適合崗位需求者將取消錄用，實(shí)習(xí)期滿(mǎn)即簽訂正式錄用合同。

　　六、工資待遇

　　試用期2個(gè)月，試用期間月薪金2000元，試用期滿(mǎn)考核合格一經(jīng)正式錄用，月工資3000～4200元，工作滿(mǎn)一年在此基礎(chǔ)上自然增資100元，每月可休息8天，食宿、服裝由本單位負(fù)責(zé)發(fā)放，繳納五險(xiǎn)，被上級(jí)單位評(píng)選為先進(jìn)和參加比武競(jìng)賽取得優(yōu)異成績(jī)的視情況給予專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　(信息來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/JMzT3m1KAHxynjpv4mxQOg)