銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡稱九龍地礦公司)是直屬貴州省銅仁市城市開發(fā)投資集團有限公司的國有全資子公司，成立于2014年5月，注冊資本金100000萬元。根據(jù)公司經(jīng)營管理需要，下屬石阡縣泉都礦泉水開發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡稱泉都公司)即將完成新廠建設(shè)并投入生產(chǎn)運營，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘新廠管理人員，具體招聘計劃如下：
一、招聘原則
堅持公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘職位
本次共計招聘5人，具體招聘崗位、名額及專業(yè)任職要求請參照《九龍地礦公司招聘崗位及任職要求表》(附件一)。
三、招聘對象
水行業(yè)從業(yè)人員、企事業(yè)單位在職和社會適崗人員、大學(xué)畢業(yè)生。
四、基本條件
1.應(yīng)具備較好的政治素養(yǎng)，擁護黨的路線、方針、政策，認真履職盡責(zé)、講政治、守規(guī)矩，大局意識強，敢于擔當。
2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，有良好的職業(yè)素養(yǎng);
3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識;
4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康;
5.年齡在18周歲以上，40周歲以下;
6.符合應(yīng)聘崗位要求的其它資格條件;
7.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止情形。
有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1.曾受過刑事處罰的，曾被開除公職的，有違法、違紀行為曾受到處理或正在接受審查的;
2.處于受黨紀、政紀處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的;
3.報名時提供虛假證明和材料的;
4.不符合公開招聘有關(guān)條件要求的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。
五、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、薪酬規(guī)定、公示、聘用的程序進行。
(一)發(fā)布招聘公告
面向社會公開發(fā)布招聘信息，在銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)、163貴州人事考試信息網(wǎng)(http://www.163gz.com)和九龍地礦公司官方網(wǎng)站(http://www.trjldk.com)同時發(fā)布。
(二)報名
報名時間：2019年9月9日9:00—2019年9月13日18:00。
報名方式：采取網(wǎng)上報名與現(xiàn)場報名兩種方式。
現(xiàn)場報名地點：銅仁市碧江區(qū)共青路37號九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(三)報名要求
1.報名人員只能報考一個職位，按要求填寫《招聘報名表》(附件二)，并提供以下證明材料(掃描件);
(1)《招聘報名表》(A4紙格式，雙面打印，本人簽字);
(2)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職稱等材料;
(3)原單位任職文件(加蓋單位公章);
(4)主要工作業(yè)績(成果)材料及相關(guān)證明材料(加蓋單位公章)。
2.報名崗位和人數(shù)比列為1:3，若應(yīng)聘者不足3人取消該崗位選聘，應(yīng)聘者應(yīng)詳細了解招聘對象、范圍、專業(yè)、資格條件、報名程序以及有關(guān)規(guī)定等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報名條件的崗位報名。
3.應(yīng)聘者提供的報名材料掃描件，以壓縮文件形式發(fā)送到指定報名郵箱(546103762@qq.com)。郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘泉都公司+崗位名稱+姓名”。
(四)資格審查
1.公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照招聘條件、資格和職位要求等，對應(yīng)聘者提供的相關(guān)信息進行資格預(yù)審，預(yù)審?fù)ㄟ^的，通知應(yīng)聘者提供原件進行現(xiàn)場審查，符合條件的進入面試環(huán)節(jié)。
2.資格審查貫穿整個招聘過程，應(yīng)聘者提供的所有資料必須真實、有效、準確。在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者資格不符或提供虛假材料及其他違法違紀情況的，取消其應(yīng)聘或錄用資格，后果由應(yīng)聘者自負。
3.應(yīng)聘者在現(xiàn)場審查時提供以下資料：報名材料原件、復(fù)印件各一份，近期免冠藍底2寸彩色照片3張。
4.資格審查時間：2019年9月16日9:00—18:00。
5.資格審查地點：銅仁市碧江區(qū)共青路37號九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(五)準考證發(fā)放
資格審查合格的應(yīng)聘人員到九龍地礦公司人力資源部領(lǐng)取準考證及一次性告知書。
(六)筆試
1.筆試成績實行百分制，占總成績的40%，筆試內(nèi)容對應(yīng)為各應(yīng)聘崗位的基本理論知識并實行現(xiàn)場公開答題，筆試時間為60分鐘，按照“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。60分為合格分數(shù)線，低于合格分數(shù)線(60分)的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
2.筆試時間及地點
筆試時間：2019年9月17日9:00-10:00
筆試地點：銅仁市共青路37號九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(七)面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績實行百分制，占總成績的60%，根據(jù)筆試成績從高到低，確定進入面試環(huán)節(jié)人員(出現(xiàn)成績并列，同時進入面試環(huán)節(jié))并確定下一環(huán)節(jié)體檢人員。并由人力資源部將筆試、面試成績及錄用人員名單公示于銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)、九龍地礦公司官網(wǎng)(http://www.trjldk.com)。
2.面試主要考察應(yīng)試人員的綜合分析能力、工作適應(yīng)能力、與報考崗位匹配性、言語表達與儀表舉止等。面試試題包括專業(yè)知識、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、舉止儀表等綜合素質(zhì)方面的內(nèi)容。
3.面試時間及地點
面試時間：2019年9月19日9:00-12:00
面試地點：銅仁市共青路27號九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(備注：如遇面試人員較多，面試時間順延)
(八)體檢
1.參照事業(yè)單位招考程序，劃定最低分數(shù)線為60分。
2.根據(jù)應(yīng)聘人員筆試和面試的最終成績，均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字，按比例計入總成績后，以最終成績排名確定體檢人員，低于最低分數(shù)線的應(yīng)聘者不得進入體檢環(huán)節(jié)。
3.體檢項目和標準參照公務(wù)員招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢醫(yī)院為縣級及以上綜合性醫(yī)院，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》體檢，體檢在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。放棄體檢或體檢不合格的，將取消錄用資格。體檢所產(chǎn)生的費用由應(yīng)聘者自理。
(九)薪酬待遇
本次招聘新廠管理人員薪資參照《石阡泉都公司薪酬管理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(十)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢等程序合格的人員，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員研究同意確定為擬錄用人員的，在銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)、九龍地礦公司官網(wǎng)(http://www.trjldk.com)上公示，公示期為5個工作日。
(十一)聘用
公示期結(jié)束后，無不良反映的擬聘人員，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及時辦理聘用手續(xù)。通過招聘到崗的人員需進行新崗位試用期，試用期為3個月，試用期滿后對將試用人員進行轉(zhuǎn)正考核，考核合格后予以正式聘用，對不合格者予以解除勞動合同。
擬聘用人員自愿放棄或因不可抗力原因造成減員的，空缺職位按該職位考試綜合成績從高到低依次按程序遞補。
六、其他事宜
2.考生電話通訊要保持24小時暢通，以便隨時聯(lián)系，若因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負。
3.聯(lián)系人：桂先生、陳女士
4.聯(lián)系電話：0856—5229003
5.其他未盡事宜由九龍地礦公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定并負責(zé)解釋。
附件1：銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘崗位及任職要求表.docx（點擊下載）
附件2：銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘報名表.docx（點擊下載）
附件3：銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限責(zé)任公司人員需求表.docx（點擊下載）
銅仁市九龍地礦投資開發(fā)有限責(zé)任公司
2019年9月6日
