為進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《銅仁市市直機關(guān)事業(yè)單位公開選聘工作人員實施細則(試行)》(銅組通〔2020〕61號)規(guī)定,經(jīng)研究,銅仁市發(fā)展和改革委員會擬面向全市機關(guān)、事業(yè)單位選聘事業(yè)單位工作人員5名�，F(xiàn)公告如下:

　　一、選聘職位及數(shù)量

　　銅仁市發(fā)展和改革委員會直屬事業(yè)單位管理九級崗工作人員5名(具體崗位詳見附件1《銅仁市發(fā)展和改革委員會2022年公開選聘事業(yè)單位工作人員職位及資格條件一覽表》)。

　　二、選聘原則和程序

　　選聘工作堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?遵循民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開條件、公開報名、公開考試、公開監(jiān)督,并按照制定選聘計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理相關(guān)手續(xù)的程序進行。

　　三、選聘范圍及資格條件

　　(一)選聘人員范圍

　　事業(yè)單位管理九級崗工作人員選聘范圍為銅仁市轄區(qū)縣級及以下機關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員(不含工勤人員)。

　　(二)選聘人員資格條件

　　1.思想政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),團結(jié)合作,作風嚴謹,吃苦耐勞,有良好的職業(yè)素養(yǎng),具有一定的文字寫作能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和語言表達能力;

　　2.原則上需具有3年及以上基層工作經(jīng)歷并具有從事發(fā)展和改革工作經(jīng)驗,發(fā)改部門緊缺的專業(yè)人才基層工作年限可適當放寬;

　　3.具有大學本科及以上學歷;

　　4.年齡在35周歲以下(1987年9月1日以后出生);

　　5.身體健康;

　　6.年度考核均為稱職(合格)以上等次(不含試用期)。

　　(三)有下列情形之一者不得報考

　　1.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計機關(guān)審計調(diào)查的;

　　2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　3.受處分期間或者被問責未滿影響期限的;

　　4.按照國家和省、市規(guī)定,招(錄)聘到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限的;

　　5.領(lǐng)導干部尚在任職試用期的,尚在新錄用公務(wù)員或新聘用事業(yè)單位人員試用期的;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不能報考的情形。

　　四、報名和資格審查

　　報名采取個人自愿、現(xiàn)場報名的方式進行。

　　(一)報名時間。2022年9月21日至22日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:00)。

　　(二)報名地點。銅仁市人力資源和社會保障局一樓人才之家(銅仁市西外環(huán)路10號,聯(lián)系電話:0856-5260739)。

　　(三)報名程序。考生登陸銅仁市發(fā)展和改革委員會、銅仁市人力資源和社會保障局官網(wǎng)自行下載填寫《銅仁市發(fā)展和改革委員會2022年公開選聘事業(yè)單位工作人員報名表》并附相關(guān)報名材料,到報名處進行報名和資格審查,審查合格后視為報名成功。

　　(四)報名需提供的材料

　　1.報名時需攜帶《銅仁市發(fā)展和改革委員會2022年公開選聘事業(yè)單位工作人員報名表》一式兩份(A4紙雙面打印,含電子版,需經(jīng)單位黨組(黨委)及主管部門和同級組織人事部門審核并加蓋公章);

　　2.有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)及學歷學位證明材料原件和復印件;

　　3.參加工作文件、任職文件和獲獎證書等有關(guān)資料復印件各一份(需加蓋單位黨委(黨組)或組織人事部門公章);

　　4.個人近期免冠白底1寸彩色照片4張。

　　(五)資格審查

　　資格審查與報名同步進行,主要審查報名者是否符合選聘資格條件,如資格審查合格人數(shù)與擬選聘計劃數(shù)達不到3:1比例的,由銅仁市發(fā)展和改革委員會公開選聘工作領(lǐng)導小組研究提出意見報中共銅仁市發(fā)展和改革委員會黨組會議研究討論,報市人力資源和社會保障局研究同意后,可予以減少或取消遴選職位。資格審查貫穿選聘工作始終,在公開選聘過程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)參加選聘人員資格條件不符合《方案》要求的,一經(jīng)查實,一律取消其選聘資格。

　　(六)準考證發(fā)放。準考證發(fā)放時間:2022年9月24日(上午9:00-12:00,下午14:30-18:00)�？忌鷳{有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)在銅仁市人力資源和社會保障局一樓人才之家領(lǐng)取。

　　五、組織考試

　　選聘考試分為筆試和面試,筆試成績、面試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　(一)筆試

　　由選聘工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施。筆試實行閉卷考試,統(tǒng)一管理、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間,試卷分值為100分。筆試成績不帶入面試環(huán)節(jié)。筆試成績通過銅仁市發(fā)展和改革委員會、銅仁市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布。

　　1.筆試內(nèi)容。主要測試考生的政治政策理論水平、寫作能力和發(fā)展改革方針、政策、法律法規(guī)等,重點測試考生如何立足本職崗位,站在推動高質(zhì)量發(fā)展的高度去服務(wù)決策、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)落實的能力。

　　2.筆試時間和地點。2022年9月25日(具體時間、地點見準考證)。

　　考生須持有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)和準考證按時到指定地點參加筆試考試。考試遲到15分鐘,一律禁止進入考場。

　　3.疫情防控。嚴格按照《貴州省2022年人事考試新冠肺炎疫情防控要求(第五版)》相關(guān)要求執(zhí)行。

　　考試當日,考生須提交考前48小時內(nèi)的核酸陰性紙質(zhì)版報告,并嚴格遵守相關(guān)防疫規(guī)定。

　　(二)面試

　　根據(jù)筆試成績從高到低,按照參加面試人數(shù)與擬選聘人數(shù)3:1的比例確定面試人選(末位成績相同的,一并進入面試環(huán)節(jié))。面試經(jīng)市人力資源和社會保障局審批同意后由銅仁市發(fā)展和改革委員會選聘工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施,主要測試履行職位職責所必備的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。面試成績不帶入考察環(huán)節(jié)。面試成績通過銅仁市發(fā)展和改革委員會、銅仁市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布。

　　六、考察和體檢

　　根據(jù)面試成績從高到低,按照考察對象與擬選聘人數(shù)2:1的比例確定考察對象(末尾成績相同的,一并進入考察環(huán)節(jié))。組織考察由銅仁市發(fā)展和改革委員會組織實施,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察,主要采取個別談話、民主測評等方式進行,突出考察政治品質(zhì)、道德品行和廉潔自律情況,注重考察工作實績和崗位適應(yīng)度�？疾旖M須查閱干部人事檔案,核實考察對象信息,考察對象所在單位應(yīng)當積極支持和配合考察組工作,并按要求出具廉潔自律情況等有關(guān)材料,客觀真實地反映考察對象的實際情況�？疾旌细竦倪M入體檢,體檢時間、地點另行通知,體檢項目及標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢人員對體檢項目結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。若體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額,按面試成績排名依次遞補。

　　七、辦理調(diào)動

　　綜合考察情況,經(jīng)銅仁市發(fā)展和改革委員會公開選聘工作領(lǐng)導小組研究后報中共銅仁市發(fā)展和改革委員會黨組會議研究確定擬調(diào)動人選。擬調(diào)動人員由銅仁市發(fā)展和改革委員會統(tǒng)一在擬調(diào)動人員原單位進行不少于5個工作日的公示,接受監(jiān)督。公示期間查實有影響調(diào)動情形的,取消調(diào)動資格;沒有問題或反映問題不影響調(diào)動的,由銅仁市發(fā)展和改革委員會公開選聘工作領(lǐng)導小組按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動手續(xù)。

　　八、紀律監(jiān)督

　　此次選聘工作由市紀委監(jiān)委派駐第十紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,選聘工作情況及時報市第十紀檢監(jiān)察組備案。參加考試、考察的工作人員與報考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當實行公務(wù)回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,如有違紀情況發(fā)生,對考生取消選聘資格,對違紀的相關(guān)人員依紀做出處理。

　　九、其他事項

　　(一)疫情防控

　　參加選聘人員要按照要求嚴格落實疫情防控措施。

　　(二)本方案由銅仁市發(fā)展和改革委員會公開選聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。其他未盡事宜由銅仁市發(fā)展和改革委員會公開選聘工作領(lǐng)導小組研究決定。

　　(三)聯(lián)系方式

　　1.報名咨詢電話:

　　0856-5223480(銅仁市發(fā)展和改革委員會人事教育科)

　　2.監(jiān)督電話:

　　0856-5230279(銅仁市紀委監(jiān)委派駐第十紀檢監(jiān)察組)

　　附表:1.銅仁市發(fā)展和改革委員會2022年公開選聘事業(yè)單位工作人員職位及資格條件一覽表

　　2.銅仁市發(fā)展和改革委員會2022年公開選聘事業(yè)單位工作人員報名表（點擊下載）

　　(信息來源：http://fgw.trs.gov.cn/xxgk/fdzdgknr/tzgg_5764730/202209/t20220919_76486567.html)