22年銅仁事業(yè)單位備考及考試消息群：313985640

　　為加強(qiáng)我縣衛(wèi)健系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步做好疫情防控工作，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)研究決定，2022年玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外醫(yī)務(wù)人員30名，為確保招聘工作的順利完成，特制定本簡(jiǎn)章(以下簡(jiǎn)稱“簡(jiǎn)章”)。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

　　為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本次招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作有序開(kāi)展，特成立了玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣衛(wèi)生健康局辦公室(以下簡(jiǎn)稱“縣招聘辦”)

　　二、招聘原則

　　本次招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)條件，公開(kāi)崗位，公開(kāi)報(bào)名，公開(kāi)考試，公開(kāi)聘用，公開(kāi)監(jiān)督，并嚴(yán)格按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　三、招聘對(duì)象及人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘合同制(編外)臨床醫(yī)護(hù)人員24名、檢驗(yàn)人員6名，詳情見(jiàn)《玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員需求計(jì)劃表》(附件1)

　　四、招聘對(duì)象工作內(nèi)容

　　招聘對(duì)象錄用后充實(shí)到縣內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，從事核酸采集、核酸檢測(cè)等新冠肺炎疫情防控工作。

　　五、聘用時(shí)間

　　擬聘用時(shí)間為一年，如中途新冠肺炎疫情結(jié)束則提前解除勞動(dòng)合同。在聘用期間工作表現(xiàn)突出，用人單位根據(jù)工作需要繼續(xù)聘用的，由用人單位自行續(xù)聘。

　　六、招聘條件

　　(一)臨床醫(yī)生報(bào)考對(duì)象及條件

　　1.堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的政治責(zé)任感、事業(yè)心和敬業(yè)精神，品行端正，作風(fēng)正派;

　　2.年齡在18周歲以上(2004年9月29日及以前出生)，35周歲及以下(1987年9月29日及以后出生);具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的年齡放寬到40周歲(1982年9月29日及以后出生);

　　3.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　4.遵紀(jì)守法，五官端正、身心健康。

　　(二)護(hù)理人員報(bào)考對(duì)象及條件

　　1.堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的政治責(zé)任感、事業(yè)心和敬業(yè)精神，品行端正，作風(fēng)正派;

　　2.年齡在18周歲以上(2004年9月29日及以前出生)，35周歲及以下(1987年9月29日及以后出生);

　　3.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，并取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)或護(hù)士執(zhí)業(yè)考試成績(jī)合格單;

　　4.女生身高1.55米以上，男生身高1.65米以上;

　　5.遵紀(jì)守法守法，五官端正、身心健康。

　　(三)檢驗(yàn)人員報(bào)考對(duì)象及條件

　　1.堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的政治責(zé)任感、事業(yè)心和敬業(yè)精神，品行端正，作風(fēng)正派;

　　2.年齡在18周歲以上(2004年9月29日及以前出生)，35周歲及以下(1987年9月29日及以后出生);

　　3.大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

　　4.遵紀(jì)守法，五官端正、身心健康。

　　(四)以下人員不得報(bào)考

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.受過(guò)刑事處罰、行政處罰的;

　　3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受調(diào)查的，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5.不符合招考崗位所需資格條件的;

　　6.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生定向到具體單位的定向生和委培生;

　　7.在讀的在校生和現(xiàn)役軍人;

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形;

　　9.經(jīng)“縣招聘辦”研究確定不能報(bào)考的人員。

　　七、招聘信息發(fā)布

　　本次招聘的相關(guān)信息均在玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。

　　八、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名要求：由本人持報(bào)名時(shí)需提供的材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受其它報(bào)名方式。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2022年10月12日至13日(上午9：00-11:00 ，下午15:00-17:00)。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：玉屏侗族自治縣人民醫(yī)院門(mén)診六樓。

　　4.報(bào)名要求及資格審查：(1)報(bào)名所需提供資料：《玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員報(bào)名表》(由報(bào)考人員自行在網(wǎng)上下載填寫(xiě))1份及有效居民身份證、畢業(yè)證、資格證等與報(bào)考職位資格條件所要求的資料原件及復(fù)印件1份，同時(shí)交近期正面免冠同底2寸彩色照片2張。 (2)資格審查：由報(bào)名工作人員對(duì)報(bào)名者提供的材料進(jìn)行審查(審查報(bào)名材料的真實(shí)性和是否具備報(bào)名資格條件)，對(duì)資格審查合格的予以報(bào)名，并在報(bào)名信息表上資格審核情況一欄簽署審查意見(jiàn)和簽名。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消應(yīng)聘資格。

　　(二)面試

　　面試時(shí)間：2022年10月14日上午8：30開(kāi)始

　　地    點(diǎn)：玉屏侗族自治縣人民醫(yī)院門(mén)診七樓

　　面試成績(jī)60分為合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(三)體檢

　　面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢人員從面試實(shí)考報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)由高到低，以實(shí)際招聘職位人數(shù)1:1等額確定體檢對(duì)象。同一職位報(bào)考人員面試成績(jī)排名出現(xiàn)末位并列的，另作加試，以加試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入體檢。

　　體檢工作由“縣招聘辦”統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由考生自己承擔(dān)，體檢表由縣衛(wèi)生健康局保存。體檢在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行并作出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定不予認(rèn)可。

　　體檢時(shí)間及地點(diǎn)：2022年10月17日上午8：00，玉屏侗族自治縣人民醫(yī)院體檢科(門(mén)診四樓)。逾期未體檢的，視為自動(dòng)放棄。

　　如存在放棄體檢、體檢不合格、放棄應(yīng)聘資格者，按綜合成績(jī)合格者(≥60分)從高到低順延遞補(bǔ)。

　　(四)公示

　　經(jīng)面試、體檢均合格的人員，在玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)上公示5天。

　　(五)聘用

　　1.確定擬聘人員：對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員，經(jīng)玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究確定為擬聘用人員。

　　2.通知報(bào)到：擬聘用人員接到通知后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到相應(yīng)醫(yī)院報(bào)到。逾期未報(bào)到，視為放棄應(yīng)聘資格。

　　3.簽訂勞動(dòng)合同：擬聘用人員報(bào)到后與醫(yī)院簽訂《勞動(dòng)合同》，擬聘用時(shí)間為一年(如中途新冠肺炎疫情結(jié)束則提前解除勞動(dòng)合同。在聘用期間工作表現(xiàn)突出，用人單位根據(jù)工作需要繼續(xù)聘用的，由用人單位自行續(xù)聘)，其中試用期為一個(gè)月，試用期滿經(jīng)單位進(jìn)行考核，考核合格者予以正式聘用;考核不合格者不予正式聘用，單位與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　九、待遇

　　工資3200～3600元/月/人(含需繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)的個(gè)人部分)，其中試用期工資為1970元(含需繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)的個(gè)人部分)。

　　十、疫情防控要求

　　前來(lái)參加面試的人員需嚴(yán)格按照《貴州省2022年公務(wù)員錄用考試新冠肺炎疫情防控要求(第三版)》(網(wǎng)址：http://pta.guizhou.gov.cn/ksdt/791283.html)，入場(chǎng)檢測(cè)時(shí)須同時(shí)符合以下全部要求，方可參加面試：

　　1.本人“貴州健康碼、國(guó)家通信行程卡”綠碼;

　　2.經(jīng)檢測(cè)體溫正常(低于37.3℃);

　　3.佩戴一次性使用醫(yī)用口罩;

　　4.面試前7天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史的不得參加面試。

　　5.提供相應(yīng)核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)版或電子版均可，提供紙質(zhì)版證明的，需在衛(wèi)生健康部門(mén)認(rèn)可的核酸檢測(cè)結(jié)果查詢平臺(tái)能查詢到同步的檢測(cè)記錄)。

　　(1)風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)返玉人員，須按照我省、市最新疫情防控政策規(guī)定，落實(shí)相應(yīng)的管控措施及核酸檢測(cè)后，方可參加面試。

　　(2)所有面試人員均須提供考前48小時(shí)內(nèi)的1次核酸檢測(cè)陰性證明。

　　(3)面試人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從我縣的防疫工作要求，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，責(zé)任由面試人員自負(fù)，同時(shí)取消其應(yīng)聘資格，并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。如有違法情況的，將依法追究其法律責(zé)任。

　　十一、工作紀(jì)律

　　招聘工作嚴(yán)格遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受縣紀(jì)委監(jiān)委及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘的面試等工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。對(duì)招聘中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　十二、有關(guān)事宜

　　(一)咨詢電話:0856—4166812(縣衛(wèi)生健康局)

　　監(jiān)督電話:0856—3220996(縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢組)

　　(二)本《簡(jiǎn)章》由玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　附件：

　　1.玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員需求計(jì)劃表.xls

　　2.玉屏侗族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員報(bào)名表.xls（點(diǎn)擊下載）

　　玉屏侗族自治縣衛(wèi)生健康局

　　2022年10月9日

　　(信息來(lái)源：http://www.yuping.gov.cn/zwxw/tzgg/202210/t20221009_76679728.html)