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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會保障局核準,決定公開招聘一批博士研究生。為確保招聘工作順利進行,特制定如下招聘簡章。
一、公開招聘原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進行。
學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責(zé)本次公開招聘工作。
二、公開招聘的職位、人數(shù)及要求
計劃公開招聘博士研究生29名,應(yīng)聘人員必須同時具有博士學(xué)歷、學(xué)位證書,具體職位、人數(shù)及要求等詳見《遵義師范學(xué)院2020年公開招聘博士研究生職位表》。
三、公開招聘的條件
1.具有中華人民共和國國籍,戶籍不限;
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵守憲法、法律和法規(guī);
3.遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5.原則上年齡不超過45周歲;
6.有下列情形之一者不能參加此次公開招聘:
(1)在讀的全日制非2020屆畢業(yè)生;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(3)曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
(4)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;
(5)在職機關(guān)事業(yè)單位工作人員,沒有單位和主管部門同意報名的;
(6)在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;
(7)不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;
(8)報名時除2020年應(yīng)屆畢業(yè)生外,不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等原件的(應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年12月31日前提供學(xué)歷證書及學(xué)位證書);
(9)新招錄(聘)到機關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;
(10)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、公開招聘的程序
(一)應(yīng)聘人員報名
1.報名時間:2020年全年均可報名。
2.報名方式:持個人簡歷以及身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(應(yīng)屆生憑畢業(yè)生就業(yè)推薦表)和其它應(yīng)聘材料(包含教研、科研成果及獲獎情況等)在報名期間的工作時間內(nèi)到遵義師范學(xué)院人事處人才科(遵義市新蒲新區(qū)平安大道6號遵義師范學(xué)院行政樓421)報名;或發(fā)送上述電子材料到zysyrcb@163.com。
3.報名人員須如實提交本人有關(guān)信息和材料,并填寫《遵義師范學(xué)院2020年公開招聘博士研究生報名表》(以下簡稱《報名表》)!秷竺怼沸畔⑻顚懖徽鎸、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負;委托他人報名,若報名信息出現(xiàn)上述情況,視同報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消面試或聘用資格。
4.報名聯(lián)系電話:0851—28937712。
考生報名以后應(yīng)隨時保持聯(lián)系電話的暢通,確保招聘單位能夠及時聯(lián)系,通知相關(guān)事項,如因考生電話關(guān)機或停機等導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系考生,責(zé)任由考生自負。
(二)資格審查
工作人員當(dāng)場對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行審查,對于資格審查合格人員,在其《報名表》上簽署同意報考的意見。
資格審查貫穿招聘工作始終。在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等存在弄虛作假現(xiàn)象,隨時取消其應(yīng)聘資格,其責(zé)任由考生自負。
(三)面試(考核)方式及內(nèi)容
本次招聘由于面向高層次人才,根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)的相關(guān)規(guī)定,本次公開招聘考試只采取面試(考核)的方式進行。
1.確定面試(考核)人選
人事處將通過資格審查的人員分類匯總,經(jīng)人事處、相關(guān)學(xué)院及分管校領(lǐng)導(dǎo)三方同意后,確定進入面試(考核)人選,人選確定以后,學(xué)校將視情況及時組織開展面試(考核)工作。
2.面試(考核)
面試(考核)由專業(yè)技能及學(xué)術(shù)素養(yǎng)的面試(考核)和綜合素質(zhì)(含科研水平)的面試(考核)組成。
(1)由學(xué)校分管校領(lǐng)導(dǎo)組織,人事處牽頭,教務(wù)處、科研處參加,并從全校專家?guī)熘谐槿<,確定面試(考核)組成員名單。面試考核組根據(jù)應(yīng)聘人員面試表現(xiàn)情況,結(jié)合其前期工作情況和學(xué)術(shù)積累情況,提出面試考核結(jié)果的初步意見。
(2)專業(yè)技能及學(xué)術(shù)素養(yǎng)的面試(考核)采取講座或試講的形式進行,本項占比40%。
(3)綜合素質(zhì)(含科研水平)的面試(考核)采取答辯的形式進行,本項占比60%(科研水平占40%,綜合素質(zhì)占20%)。
3、學(xué)校審核
面試(考核)結(jié)果的初步意見提交校長辦公會討論研究,如有特殊情況報校黨委會研究。
(四)體檢
根據(jù)招聘崗位名額和考生面試(考核)成績從高到低排名,按1∶1的比例確定體檢人員,并嚴格按照體檢的規(guī)定和程序組織體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢。
體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費用由考生自理,體檢時間另行通知。
初次體檢被確認不合格的,可由本人提出申請,經(jīng)學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,方可復(fù)查一次。
(五)考察
從體檢合格人員中,根據(jù)招聘崗位名額和面試成績從高到低依次等額確定政審對象。學(xué)校人事處(教師工作處)按照規(guī)定程序,對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、廉潔奉公及是否需要回避等情況進行審核,同時復(fù)查其應(yīng)聘資格。
在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的,視為政審不合格,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定,取消擬聘用資格。
(六)公示
經(jīng)報名、資格審查、面試、體檢、政審合格的人員,確定為擬聘用人員,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在遵義師范學(xué)院人事處網(wǎng)站上進行為期7天的公示,接受社會監(jiān)督。
對擬聘用人員在公示期間有異議的,由紀檢監(jiān)察部門會同招聘主管部門按規(guī)定進行調(diào)查。查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(七)聘用審批
聘用工作嚴格按照規(guī)定程序進行。擬聘用人員公示結(jié)果不影響聘用的,由學(xué)校根據(jù)管理權(quán)限報遵義市人力資源和社會保障局審批。
確定聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時間到學(xué)校報到并接受工作分配。拒不報到的,取消其聘用資格。
(八)聘用后的待遇
1.人才引進費
引進博士可與學(xué)校簽訂8年服務(wù)期,學(xué)校根據(jù)人才類別的不同提供人才引進費30—80萬(含遵義市引進具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位人才政策中給予的一次性安家費25萬元),分批次發(fā)放。
人才引 進費 類別 |
當(dāng)年首付 |
三年后 考核發(fā)放 |
五年后 考核發(fā)放 |
最高預(yù)期 |
一類 |
50萬元 |
10-15萬元 |
10-15萬元 |
80萬元 |
二類 |
40萬元 |
10-15萬元 |
10-15萬元 |
70萬元 |
三類 |
30萬元 |
10-15萬元 |
10-15萬元 |
60萬元 |
2.科研支持
根據(jù)引進人才到校后申報科研課題的情況,學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費;同時創(chuàng)造條件,給引進博士提供相應(yīng)科研平臺。學(xué)校為引進博士開展科學(xué)研究工作提供相應(yīng)類別的項目啟動經(jīng)費:
一類:10—30萬元(文科)、15—40萬元(理工科);
二類:5—20萬元(文科)、10—30萬元(理工科);
三類:5—10萬元(文科)、10—20萬元(理工科);
引進博士以科研立項的形式向?qū)W?蒲刑幧暾堈n題研究啟動經(jīng)費,通過項目評審結(jié)題。
3.工資待遇
根據(jù)國家、遵義市及學(xué)校的相關(guān)政策,享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)工資待遇,簽訂8年服務(wù)期的博士,可直接享受副高職稱(專業(yè)技術(shù)七級)待遇,每月享受1200元的高級人才津貼。但需在工作3年內(nèi)取得副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,未在規(guī)定時間內(nèi)取得副高任職資格的,改為享受中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)待遇。
五、監(jiān)督
學(xué)校公開招聘博士研究生工作,嚴格遵守公開招聘的相關(guān)規(guī)定,做到公開、公平、公正。
監(jiān)督電話:0851-28927163(遵義師范學(xué)院紀委);0851-28662655(遵義市人力資源和社會保障局)。
六、疫情防控
嚴格按照市新冠肺炎疫情防控的有關(guān)要求,做好本次招聘工作的疫情防控工作。
七、其它
本招考簡章由遵義師范學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如出現(xiàn)重大爭議事項,提請市人力資源和社會保障局裁決。
附件1:遵義師范學(xué)院2020年公開招聘博士研究生職位表.docx
所屬部門 |
職位 |
招聘人數(shù) |
專業(yè) |
學(xué)歷學(xué)位 |
其它條件 |
人文與傳媒學(xué)院 |
01 |
1 |
文學(xué)(05) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
教師教育學(xué)院 |
02 |
2 |
教育學(xué)(04) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
歷史文化 |
03 |
1 |
歷史學(xué)(06)、法學(xué)(03)、理學(xué)(07)、管理學(xué)(12) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
馬克思主義學(xué)院 |
04 |
2 |
法學(xué)(03) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
物理與電子科學(xué)學(xué)院 |
05 |
1 |
理學(xué)(07) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
工學(xué)院 |
06 |
2 |
理學(xué)(07)、工學(xué)(08) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
化學(xué)化工學(xué)院 |
07 |
1 |
理學(xué)(07)、工學(xué)(08) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
數(shù)學(xué)學(xué)院 |
08 |
2 |
理學(xué)(07) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
信息工程學(xué)院 |
09 |
2 |
理學(xué)(07)、工學(xué)(08) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
管理學(xué)院 |
10 |
1 |
管理學(xué)(12)、工學(xué)(08)、法學(xué)(03)、經(jīng)濟學(xué)(02) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
資源與環(huán)境學(xué)院 |
11 |
1 |
農(nóng)學(xué)(09)、工學(xué)(08) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
生物與農(nóng)業(yè)科技學(xué)院 |
12 |
1 |
工學(xué)(08) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
外國語學(xué)院 |
13 |
1 |
藝術(shù)學(xué)(13)、文學(xué)(05) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
音樂與舞蹈學(xué)院 |
14 |
1 |
藝術(shù)學(xué)(13)、教育學(xué)(04) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
美術(shù)學(xué)院 |
15 |
1 |
藝術(shù)學(xué)(13)、教育學(xué)(04)、工學(xué)(08) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
體育學(xué)院 |
16 |
1 |
教育學(xué)(04) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
國際教育學(xué)院 |
17 |
1 |
教育學(xué)(04) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
中國共產(chǎn)黨革命精神與文化資源研究中心 |
18 |
2 |
法學(xué)(03)、歷史學(xué)(06) |
博士學(xué)歷學(xué)位 |
|
全校各單位 |
19 |
5 |
不限專業(yè) |
博士學(xué)位學(xué)歷 |
|
合計 |
|
29 |
|
|
|
附件2:遵義師范學(xué)院2020年公開招聘博士研究生報名表.docx(點擊下載)
(信息來源:http://rsj.zunyi.gov.cn/zwgk/xxgkml/rsxx/zkzp/sydw/202007/t20200709_61409942.html)