為進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)貿(mào)干部力量，優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，著力建設(shè)一支講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的干部隊(duì)伍，經(jīng)研究，余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局決定公開(kāi)選調(diào)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)職位及范圍

　　事業(yè)編制工作人員崗2名。報(bào)考對(duì)象為本縣在編在崗事業(yè)單位工作人員。具體職位詳見(jiàn)《余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員職位表》(附件1)。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)除《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定的條件外，還應(yīng)具備以下條件：

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，品行端正;

　　2.年齡在40周歲以下(1980年11月3日及以后出生);

　　3.普通高校本科及以上學(xué)歷，專業(yè)見(jiàn)(附件1);

　　4.須試用期滿;

　　5.年度考核均為合格及以上等次;

　　6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　7.符合擬選調(diào)職位要求的其他資格條件;

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

　　1.涉嫌違紀(jì)違法受到處理或正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

　　2.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

　　3.試用期人員或轉(zhuǎn)任有限制條件的;

　　4.所在單位及其主管部門不同意其參加公開(kāi)選調(diào)的;

　　5.與選調(diào)單位存在夫妻、直系血親關(guān)系的;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、選調(diào)方式和程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間。2020年11月2日—11月3日(上午8∶30—12∶00、下午2∶00—5∶30)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)。余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局辦公室。

　　3.報(bào)名方式。本次選調(diào)采取個(gè)人報(bào)名與組織推薦報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)考者或推薦單位下載并如實(shí)填寫(xiě)《余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)，經(jīng)當(dāng)?shù)鼐邆涓刹抗芾頇?quán)限的單位黨委或部門黨組同意報(bào)考后，到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或通過(guò)指定郵箱(814045192@qq.com)提交資料報(bào)名。報(bào)考者只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。委托他人報(bào)名的，視同報(bào)考者本人報(bào)名。

　　4.報(bào)名時(shí)需提供的材料。

　　(1)《余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》紙質(zhì)版2份及電子版;

　　(2)本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

　　(3)近期免冠二寸藍(lán)底照片4張;

　　(4)個(gè)人干部身份證明材料(如：事業(yè)人員聘用審批表等)及年度考核證明材料;

　　(5)報(bào)考職位所需的其他材料;

　　(6)委托他人報(bào)名的，還須提供本人親筆簽名的委托書(shū)。

　　5.資格審查

　　報(bào)名資格審查工作由余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查;通過(guò)郵箱提交資料報(bào)名的，須在能力測(cè)試前提交相關(guān)資料原件進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)過(guò)程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。

　　(二)準(zhǔn)考證發(fā)放

　　準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間地點(diǎn)將在余慶縣人民政府網(wǎng)站(http://www.zyyq.gov.cn)、《今日余慶》微信公眾號(hào)進(jìn)行通知，考生應(yīng)密切關(guān)注公告，因自身原因影響參加測(cè)試的，責(zé)任自負(fù)。

　　報(bào)考者憑有效《居民身份證》在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為自動(dòng)放棄參加本次考試。

　　(三)能力測(cè)試

　　能力測(cè)試分為筆試和面試，由余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。如報(bào)考同一職位的考生人數(shù)低于30人,不進(jìn)行筆試，直接舉行面試。

　　能力測(cè)試的時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　1.筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分，筆試內(nèi)容：主要測(cè)試政策理論水平和文字綜合能力等。

　　2.面試。面試人員根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按考調(diào)職位數(shù)比例3:1確定，末位成績(jī)(筆試)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。需筆試的，面試時(shí)間另行通知。

　　面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問(wèn)題和實(shí)際應(yīng)用能力等。面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試方式和面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　面試對(duì)象與選調(diào)職數(shù)為1:1的，面試成績(jī)需達(dá)70分以上方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(五)成績(jī)計(jì)算

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字�？偝煽�(jī)計(jì)算方式為：

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。未進(jìn)行筆試的職位，總成績(jī)=面試成績(jī)×60%。

　　 (六)考察

　　按各選調(diào)職位總成績(jī)由高到低依次1:1的比例確定考察對(duì)象。考察工作由公開(kāi)選調(diào)單位組織實(shí)施�？疾靸�(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開(kāi)考調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況，重點(diǎn)考察道德品質(zhì)、工作能力和工作實(shí)績(jī)。

　　考察單位應(yīng)當(dāng)成立2人以上的考察組，采取廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、查閱干部檔案等方式進(jìn)行，進(jìn)一步核實(shí)身份及報(bào)考資格，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)作出考察報(bào)告，公開(kāi)選調(diào)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后作出考察結(jié)論�？疾旌细裾呔邆溥M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。不配合考察或考察不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　考察合格人員確定為擬選調(diào)人選，并在余慶縣人民政府網(wǎng)站(http://www.zyyq.gov.cn)、《今日余慶》微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

　　公示期間查實(shí)有影響調(diào)動(dòng)問(wèn)題的，取消調(diào)動(dòng)資格，空缺名額按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。對(duì)反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否作為調(diào)動(dòng)人選。

　　(八)辦理調(diào)動(dòng)

　　對(duì)公示期滿無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)，且符合有關(guān)干部調(diào)動(dòng)規(guī)定的，按照程序辦理調(diào)動(dòng)審批手續(xù)。為確保選調(diào)質(zhì)量,如無(wú)合適人選的職位可以空缺。

　　四、其他事項(xiàng)

　　本次公開(kāi)選調(diào)未盡事宜，由余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。本次選調(diào)工作接受余慶縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組、余慶縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　咨詢電話：0851-24621504 余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局辦公室

　　監(jiān)督電話：0851-24627722 余慶縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組;

　　0851-24623388余慶縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局。

　　附件1：余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員職位表.xls

　　附件2余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局及所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc（點(diǎn)擊下載）

　　    余慶縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　   2020年10月26日

　　(信息來(lái)源：http://www.zgyq.gov.cn/zwzx/zwzxgggs/202010/t20201027_64583077.html)