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清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告(1人,9月25-26日?qǐng)?bào)名)

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2023年貴陽(yáng)事業(yè)單位備考及消息群:753439226


  為加強(qiáng)我市婦幼保健院人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化婦幼健康人才結(jié)構(gòu),促進(jìn)基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有序流動(dòng),特面向我市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選市婦幼保健院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、遴選職位

  本次公開(kāi)遴選全額撥款事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職位1個(gè)。(詳見(jiàn)附件1)

  二、遴選對(duì)象

  我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在編在崗的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員。

  三、遴選資格條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍, 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有良好的品行。

  2.身體健康,具有正常履行遴選崗位職責(zé)的身體條件。

  3.近三年年度考核均為合格及以上等次。

  4.須具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作經(jīng)歷5年以上(含試用期,勞動(dòng)合同制人員的工作經(jīng)歷不計(jì)算在內(nèi))。

  5.具有相應(yīng)崗位的執(zhí)業(yè)資格(含執(zhí)業(yè)范圍)。

  6.具備國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷。

  7.具備履行崗位職責(zé)的職業(yè)技能。

  8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  以上時(shí)間計(jì)算截至2023年08月31日。

  以下人員不得報(bào)名:

  1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

  2.提供虛假證明材料的;不符合選聘崗位要求相關(guān)條件的。

  3.曾受過(guò)刑事處罰的;

  4.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

  5.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

  6.按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,招錄到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限;

  7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

  8.違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng),在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)測(cè)評(píng)中定為“不合格”等次人員。

  9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、遴選程序

  遴選工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、綜合素能測(cè)試、面試、考察、會(huì)議研究、公示、調(diào)動(dòng)(聘用)的程序進(jìn)行。不參加任一環(huán)節(jié),取消遴選資格。

  (一)發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

  1.發(fā)布公告。公告時(shí)間為2023年9月18日至2023年9月22日。通過(guò)“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)站(http://www.gzqz.gov.cn)”公布遴選公告。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心要進(jìn)行廣泛宣傳,動(dòng)員符合條件的人選積極報(bào)名參加遴選。

  2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。報(bào)考人員根據(jù)遴選公告要求,下載《清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)(附件2)并如實(shí)填寫(xiě),于2023年9月25日至9月26日9:00-12:00、14:00-17:00期間,到市衛(wèi)生健康局科教人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。遴選單位負(fù)責(zé)資格審查的人員對(duì)照選聘崗位所需資格條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查合格的予以確認(rèn);對(duì)審查不合格的說(shuō)明理由。

  參加資格審查的報(bào)考人員須提交畢業(yè)證書(shū)、二代有效居民身份證、資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、報(bào)考崗位所需工作經(jīng)歷證明、獎(jiǎng)勵(lì)性加分印證資料等原件及復(fù)印件;近期正面免冠藍(lán)色同底1寸彩色照片2張;經(jīng)所在單位同意報(bào)考并加蓋印章的《報(bào)名表》原件。

  資格審查合格人數(shù)與崗位遴選計(jì)劃數(shù)之比小于或等于1:2的,取消該崗位遴選計(jì)劃數(shù)。

  資格審查合格人員及獎(jiǎng)勵(lì)性加分情況由清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室核準(zhǔn)后,在清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)站公布。

  資格審查貫穿公開(kāi)遴選工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一遴選環(huán)節(jié)的資格。

  報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》,如實(shí)填寫(xiě)、提交本人的有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的,任何階段一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一遴選環(huán)節(jié)的資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

  (二)獎(jiǎng)勵(lì)性加分

  由清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)審核通過(guò)的獎(jiǎng)勵(lì)性加分分值按10%計(jì)入個(gè)人遴選總成績(jī)。

  獎(jiǎng)勵(lì)性加分總分100分,具備下列條件的予以相應(yīng)計(jì)分:

內(nèi)容

積分

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作5年以上(不含5年)。

超1年計(jì)2分,10分封頂。

夫妻雙方長(zhǎng)期縣域內(nèi)城鄉(xiāng)或跨縣域兩地分居(雙方所在工作單位出具工作證明并提供結(jié)婚證)

每1年計(jì)2分,10分封頂。

任鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中層(或負(fù)責(zé)人)干部。

每1年計(jì)5分,15分封頂。

年度考核情況。

年度考核為“優(yōu)秀”等次的,每次計(jì)5分,15封頂.

住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)情況

具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的,計(jì)10分。

縣級(jí)及以上表彰或獲獎(jiǎng)情況。

獲得國(guó)家級(jí)表彰計(jì)20分,獲得。ú浚┘(jí)表彰計(jì)15分,獲得市(廳)級(jí)表彰計(jì)10分,獲得縣(處)級(jí)表彰計(jì)5分,同一獎(jiǎng)項(xiàng)計(jì)分就高不就低,不重復(fù)計(jì)分,20分封頂。

取得相應(yīng)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),母嬰保健技術(shù)考核合格證書(shū),參加過(guò)貴州省新生兒聽(tīng)力篩查規(guī)范化培訓(xùn)班,取得合格證書(shū)。

嬰保健技術(shù)考核合格證書(shū)計(jì)10分,參加過(guò)貴州省新生兒聽(tīng)力篩查規(guī)范化培訓(xùn)班,取得合格證書(shū)計(jì)10分,取得中級(jí)職稱(chēng)計(jì)10分,取得高級(jí)職稱(chēng)(社會(huì)化評(píng)審)證計(jì)20分,20分封頂。

  (三)綜合素能測(cè)試

  由清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合報(bào)名情況,制定綜合素能測(cè)試具體測(cè)試內(nèi)容,綜合素能測(cè)試滿(mǎn)分為100分,具體測(cè)試內(nèi)容見(jiàn)公告。按40%計(jì)入個(gè)人遴選總成績(jī)。

  (四)面試

   以綜合素能測(cè)試分?jǐn)?shù)、獎(jiǎng)勵(lì)性加分的合計(jì)分?jǐn)?shù)從高到低按參加面試人數(shù)與擬遴選計(jì)劃數(shù)不高于3:1、不低于1:1的比例確定面試人員。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,報(bào)考人員面試成績(jī)達(dá)到合格線(xiàn)及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。其中面試人員數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)為1:1的,面試成績(jī)須設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。同一職位報(bào)考人員綜合素能測(cè)試分?jǐn)?shù)、獎(jiǎng)勵(lì)性加分合計(jì)成績(jī)并列的同時(shí)確定為參加面試人員。

  面試工作由遴選單位在招考領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行組織完成。重點(diǎn)測(cè)試面試人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,可采取結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、競(jìng)崗演說(shuō)、現(xiàn)場(chǎng)答辯、實(shí)地調(diào)研撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告等形式進(jìn)行,也可采取其他符合崗位特點(diǎn)和要求的方式開(kāi)展。面試成績(jī)按50%計(jì)入個(gè)人遴選總成績(jī)。

      面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

  (五)綜合成績(jī)計(jì)算

   報(bào)考人員的綜合成績(jī)按獎(jiǎng)勵(lì)性加分占10%、綜合素能測(cè)試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占50%合并計(jì)算(綜合成績(jī)=獎(jiǎng)勵(lì)性加分成績(jī)*10%+綜合素能測(cè)試成績(jī)*40% + 面試成績(jī)*50%)。獎(jiǎng)勵(lì)性加分成績(jī)、綜合素能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  (六)考察

  遴選單位根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序確定考察對(duì)象,考察對(duì)象與遴選崗位按1:1進(jìn)行考察,同一職位報(bào)考人員總成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為考察對(duì)象。

  考察組由2名以上人員組成,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,注重考察“德”的真實(shí)情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度,突出考察政治品質(zhì)和道德品行?疾旖M要查閱干部人事檔案,核實(shí)在編在崗情況,如實(shí)寫(xiě)出考察材料。

   (七)會(huì)議研究

  考察組對(duì)考察對(duì)象德才素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、一貫表現(xiàn)及職位匹配度等出具綜合考察報(bào)告,提出擬遴選人員人選。根據(jù)考察結(jié)果,按照人崗相適的原則,經(jīng)遴選單位黨委集體討論,并報(bào)清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后確定擬遴選人員。遴選單位黨委集體討論認(rèn)為確無(wú)合適人選的,報(bào)經(jīng)清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可以放棄該職位遴選計(jì)劃。

   (八)公示

  由清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將確定的擬遴選人員在清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公告。

  (九)調(diào)動(dòng)和聘用

  公示期滿(mǎn)后,按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)(聘用)相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消公開(kāi)遴選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩公開(kāi)遴選,待查實(shí)后再作出決定。

  五、其他要求

  1.所有參加遴選的人員必須經(jīng)所在單位審核同意后方可報(bào)名,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心要宣傳動(dòng)員符合遴選條件人員積極參與遴選。

  2.遴選的事業(yè)人員崗位聘任根據(jù)人事調(diào)配規(guī)定及調(diào)入單位崗位情況進(jìn)行聘任;遴選人員參加面試后一律不得因個(gè)人原因放棄遴選資格。放棄遴選資格的,5年內(nèi)不得參加各級(jí)遴選及調(diào)動(dòng)。

  3.報(bào)考人員須留下有效聯(lián)系方式,并及時(shí)了解遴選工作的進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告,保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。不按時(shí)參加者,視為自動(dòng)放棄;若因報(bào)考者不及時(shí)查詢(xún)信息或聯(lián)系電話(huà)不暢通而造成的后果,由報(bào)考者本人自負(fù)。

  4.對(duì)成績(jī)有異議者,可在公示期間書(shū)面申請(qǐng)復(fù)查本人成績(jī),復(fù)查只核對(duì)分?jǐn)?shù)合計(jì)。

  5.本次遴選不收取報(bào)名費(fèi)。

  六、紀(jì)律與監(jiān)督

  本次遴選工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度,在遴選工作中,如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從嚴(yán)查處。

  咨詢(xún)電話(huà):0851-82602026

  監(jiān)督電話(huà):0851-82577481

  七、本次遴選工作未盡事宜,由清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員另調(diào)小組研究決定。

   附件1:清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員崗位計(jì)劃表(1).xls(點(diǎn)擊下載)

  附件2:清鎮(zhèn)市2023年市婦幼保健院面向基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表(1).docx(點(diǎn)擊下載)

  (信息來(lái)源:https://www.gzqz.gov.cn/xwdt/tzgg/202309/t20230918_82422085.html)


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