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為進(jìn)一步加強(qiáng)我市高速公路交通管理工作,經(jīng)六盤水市人民政府研究同意,按照《貴州省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》,結(jié)合工作實(shí)際,市公安局2018年擬計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘高速公路交通管理警務(wù)輔助人員60名。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行,制定本招聘簡章。
一、工作原則及招聘程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、現(xiàn)場報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
通過向社會(huì)力量購買服務(wù),采取勞務(wù)派遣制用工形式。由六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司組織報(bào)名并進(jìn)行資格審查,由使用單位六盤水市公安交通管理局組織考試后,會(huì)同六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司組織體檢及考察。對經(jīng)考試、體檢及考察合格的擬使用人員,經(jīng)公示無異議后由六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司辦理聘用手續(xù),整體派遣到六盤水市公安交通管理局安排崗位。
二、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘高速公路交通管理警務(wù)輔助人員60名,詳見《六盤水市公安局2018年面向社會(huì)公開招聘高速公路警務(wù)輔助人員職位一覽表》(以下簡稱《職位一覽表》)。
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
六盤水市戶籍的高中及以上畢業(yè)學(xué)歷人員(含退役軍人和六盤水市公安機(jī)關(guān)在職編外聘用合同制人員)。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī);
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),品行端正、能吃苦耐勞;
4.年齡在18周歲以上(2000年12月20日及以前出生)、30周歲以下(1988年12月20日及以后出生),退役軍人年齡可放寬到35周歲(1983年12月20日及以后出生);
5.男性,身體健康,五官端正,無紋身、殘疾、口吃、重聽、色盲,無癲癇病史等;
6.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.受過刑事處罰或治安管理處罰、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
2.因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的;
3.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
5.涉嫌違法犯罪尚未查清的;
6.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的;
7.在各級公務(wù)員招考、企事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;
8.曾從事公安交通管理警務(wù)輔助工作試用期滿考核未通過的;
9.其他不宜從事輔警工作的。
四、報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)限:2018年12月21日至2018年12月24日(工作日上午9:00--12:00,下午14:00-17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn):六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司(鐘山區(qū)涼都大道670號(hào)<圣地亞哥酒店旁市財(cái)政局住宅小區(qū)>附九棟501室,聯(lián)系電話:8683208)。
3.報(bào)名要求:參加報(bào)名的考生須提前自行下載并如實(shí)填寫《六盤水市公安局2018年面向社會(huì)公開招聘高速公路交通管理警務(wù)輔助人員報(bào)名表》相關(guān)信息,持有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)和畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份;戶口簿原件及復(fù)印件一份;近期藍(lán)底1寸免冠彩照5張。六盤水市公安機(jī)關(guān)在職編外聘用合同制人員須提供2018年12月20日前與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件一份、縣級及以上公安機(jī)關(guān)出具的工作證明及同意報(bào)考證明(原件);六盤水市退役軍人須提供退伍證原件和復(fù)印件一份。
4.資格審查:報(bào)名時(shí),對報(bào)考人員戶籍、年齡、學(xué)歷等情況進(jìn)行審查。
5.考生報(bào)名時(shí)須如實(shí)提供報(bào)名材料,若有弄虛作假行為,造成的一切不良后果由考生自行承擔(dān),代填代報(bào)的視同考生本人填寫。
6.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,已通過資格審查的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。
五、筆試、面試和總成績
(一)筆試
1.筆試形式:閉卷考試。
2.筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,包括基本法律知識(shí)、計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用、時(shí)事政治、六盤水市市情、公文寫作(滿分100分,時(shí)間120分鐘)。
3.筆試時(shí)間及地點(diǎn):詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
4.筆試注意事項(xiàng):考生須持有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。
5.領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間及地點(diǎn):2018年12月27日(上午9:00--12:00,下午14:00-17:30),六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司。
若報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2:1比例的,相應(yīng)核減該職位招聘計(jì)劃數(shù)。
(二)面試
考生以筆試成績由高到低按面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定面試人員,未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
(三)總成績計(jì)算
總成績按百分制計(jì)算。筆試成績百分制折算后占60%,面試成績百分制折算后占40%。筆試成績、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字(總成績=筆試成績百分制折算后×60%+面試成績百分制折算后×40%)。
同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié);若筆試成績也相同,由六盤水市公安交通管理局另行組織加試筆試,加試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
六、體檢
根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低以1:1的比例確定體檢對象,若有放棄體檢或體檢不合格的,按照相應(yīng)職位的總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
體檢在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,由六盤水市公安交通管理局會(huì)同六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司組織體檢,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。
七、考察
體檢合格的考生確定為考察對象,考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,再次確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺計(jì)劃再遞補(bǔ)。
1.招考條件中列明的不符合招聘崗位資格條件要求人員;
2.報(bào)名時(shí)虛構(gòu)或隱瞞個(gè)人工作單位、學(xué)歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報(bào)名資格的人員;
3.其他法律法規(guī)規(guī)定不能從事交通管理警務(wù)輔助的人員。
八、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,由六盤水市公安局在門戶網(wǎng)站進(jìn)行五天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。對有異議但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)合同訂立
擬聘用的高速公路交通管理警務(wù)輔助人員實(shí)行勞務(wù)派遣制管理,公示期滿,無異議的,由六盤水市鐘山區(qū)鐘源勞動(dòng)力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》,派遣到六盤水市公安交通管理局根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排工作崗位,由六盤水市公安交通管理局負(fù)責(zé)日常管理和實(shí)施考核。試用期兩個(gè)月,試用期經(jīng)考核不合格的退遣勞務(wù)派遣公司;派遣期滿,考核合格自愿留任的繼續(xù)實(shí)行派遣用工。
九、待遇保障
勞動(dòng)報(bào)酬:根據(jù)貴州省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于調(diào)整貴州省2017年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(黔人社廳通 [2017]279號(hào))精神,按六盤水市(一類區(qū))現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)每月1680元發(fā)放(含個(gè)人應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用)。今后隨當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而及時(shí)調(diào)整。
績效工資:試用期滿后,按人均500元標(biāo)準(zhǔn)核撥用工部門績效工資總額,由用工部門根據(jù)當(dāng)月個(gè)人工作實(shí)績考核情況核定發(fā)放金額。
保險(xiǎn)待遇:繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),辦理人身意外傷害綜合險(xiǎn)。
十、工作要求及注意事項(xiàng)
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律,如有違反相關(guān)規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
招聘考試不指定考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班。
考生聯(lián)系電話要保持暢通,以便聯(lián)系,若在整個(gè)招聘過程中,因考生聯(lián)系電話關(guān)機(jī)、停機(jī)、換號(hào)等聯(lián)系不上的,造成的后果由考生本人自行承擔(dān)。
報(bào)名、政策咨詢電話:0858-8751145、0858-8683208;
網(wǎng)站公示:http://gaj.gzlps.gov.cn(六盤水市公安局門戶網(wǎng)站)
舉報(bào)監(jiān)督電話:0858-8751196。
2018年12月13日
附件1:六盤水市公安局2018年面向社會(huì)公開招聘高速公路交通管理警務(wù)輔助人員計(jì)劃職位一覽表
序號(hào) |
招聘單位名稱及代碼 |
職 |
職 |
職 |
招聘計(jì)劃數(shù) |
學(xué)歷要求 |
專 |
其他資格條件 |
備注 |
|
招聘單位名稱 |
代碼 |
|||||||||
1 |
六盤水市公安局 |
2018000002 |
01 |
警務(wù)輔助人員 |
高速公路交通管理警務(wù)輔助 |
15 |
高中及以上 |
不限 |
限男性報(bào)考 |
|
02 |
警務(wù)輔助人員 |
高速公路交通管理警務(wù)輔助 |
15 |
高中及以上 |
不限 |
限男性報(bào)考 |
||||
03 |
警務(wù)輔助人員 |
高速公路交通管理警務(wù)輔助 |
15 |
高中及以上 |
不限 |
限男性報(bào)考 |
||||
04 |
警務(wù)輔助人員 |
高速公路交通管理警務(wù)輔助 |
15 |
高中及以上 |
不限 |
限男性報(bào)考 |
附件2:六盤水市公安局2018年面向社會(huì)公開招聘高速公路交通管理警務(wù)輔助人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)